ÉTICA PÚBLICA FRENTE A CORRUPCIÓN

La ética Pública Aplicada y la Gestión de la Integridad.
Bernabé Aldeguer Cerdá
Los miembros del Gobierno de Castilla-La Mancha y los altos
cargos de la administración regional actuarán, en el desempeño
de sus funciones, de acuerdo con la Constitución y el resto del
ordenamiento jurídico y ajustaran sus actuaciones a los siguientes
principios éticos y de conducta: objetividad, integridad, neutralidad,
responsabilidad, credibilidad, imparcialidad, confidencialidad,
dedicación al servicio público, transparencia, ejemplaridad, austeridad,
accesibilidad, eficacia, honradez y de la igualdad entre
hombres y mujeres. En la interpretación de estos principios, el
Gobierno de Castilla-La Mancha se regirá por la normativa que en
la materia sea de aplicación a los miembros del Gobierno y altos
cargos de la Administración General del Estado” (Principios éticos
del Buen Gobierno, art. 5.).
La Resolución 13/2013, de 28 de mayo, del Director de la Secretaría del Gobierno y
de Relaciones con el Parlamento, por la que se dispone la publicación del Acuerdo
adoptado por el Consejo de Gobierno “por el que se aprueba el Código Ético y
de Conducta de los cargos públicos y personal eventual de la Administración
General e Institucional de la Comunidad Autónoma de Euskadi”, tiene como
propósito “introducir una nueva cultura política de los servicios públicos
basada en valores éticos (de la ética pública democrática y de servicios públicos)
y en virtudes cívicas”. El acuerdo lleva a cabo una delimitación de la noción
negativa, por la cual se delimita el concepto de buen gobierno, por una parte,
como la: “ausencia de corrupción, fraude, arbitrariedad, incompetencia,
despilfarro, ineficacia e ineficiencia”, pero por otra parte también, en un sentido
positivo, concibe y define el buen gobierno, en tanto que elemento fundamental
que caracteriza el proceso de toma de decisiones, basado en: “la participación
democrática, la transparencia, la rendición de cuentas, el respeto a la Ley, etc.;
reglas éstas que están basadas en valores morales o ética”.
En la actualidad, se encuentra en trámite el Anteproyecto de Ley
del Principado de Asturias de Buen Gobierno e incompatibilidades de Altos
Cargos (Consejería de Presidencia -Secretaría General Técnica– Enero 2014).
Dicha norma tiene como propósito sustituir a la Ley 4/1995, de 6 de abril, de
incompatibilidades, actividades y bienes de los altos cargos del Principado de
Asturias (Disposición Derogatoria Única), y recoge un conjunto de principios
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