Rapport Revisjon av forhold ved flere sykehjem i ... - Sykehjemsetaten

More documents

Recommendations

Info

Ukentlig hviletid under 35 timer sammenhengendeAnsatt navn Stilling Periode KommentarAnsatt NHjelpepleier aug.10 34,5 timer sammenhengende hvile uken 16.-22.Ansatt NAssistentaug.10og jan.1134,5 timer sammenhengende hvile uken 16.-22. augustVakt hver dag uken 3.-9. januarAnsatt NHjelpepleiermar. 10,aug. 10og jan.11Flere brudd på 35 timers hviletid i perioden 01.-21. marsFlere brudd på 35 timers hviletid i perioden 01.-31. august.Vakt hver dag uken 03.-09. januarAnsatt NHjelpepleier aug.10 33,5 timer sammenhengende hvile uken 09.-15. og 23.-29.Ansatt NAssistentmar. 10og aug.10Vakt hver dag uken 08.-14. marsFlere brudd på 35 timers hviletid i perioden 1.-31. augustAnsatt NAssistentmar. 10og aug.10Vakt hver dag uken 08.-14. mars32 timer sammenhengende hvile uken 09.-15. augustAnsatt NAssistentaug. 10og jan.11Mindre enn 35 timers hviletid ukene 02.-09. august og i perioden16.-29. augustMindre enn 35 timers hviletid i perioden 10.-23. januarAnsatt NAssistent aug.10 34,5 timer sammenhengende hvile uken 23.-29.Ansatt NAssistentmar. 10og jan.11Vakt hver dag uken 22.-28.Brudd på hviletid i perioden 10.-23.Ansatt NAvdelingssykepleiermar. 10,aug. 10og jan.11Vakt hver dag uken 01.-07. mars34,5 timer sammenhengende hvile uke 09.-15 august33,5 timer sammenhengende hvile uken 03.-09. januarAnsatt NAssistent aug.10 Vakt hver dag uken 02-08.Ansatt NAssistent aug.10 Brudd på hviletid uken 09-15.Av aml § 10-8 (4) følger det at personell ikke skal jobbe to søn- og helgedager på rad. Det kan inngås lokalavtale om snittberegning av søn- og helgearbeid over en periode på 26 uker, likevel slik at det ukentligefridøgn minst hver tredje uke faller på en søn- eller helgedag. Nedenfor er det listet opp utvalgspersoner hvordet er observert brudd på bestemmelsene om søn- og helgearbeid.98
Manglende søndagsfriAnsatt navn Stilling PeriodeAnsatt NAssistentaug.10Ansatt NHjelpepleier mar. 10, aug. 10 og jan 11Ansatt NSykepleier aug. 10 og jan. 11Ansatt NAssistent mar. 10 og aug. 10Ansatt NAssistent mar. 10, aug. 10 og jan 11Ansatt NAssistent aug. 10 og jan. 11Ansatt NAssistent mar.10, aug. 10 og jan. 11Ansatt NAssistent mar. 10 og jan. 11Ansatt N Omsorgsarbeider mar.10Ansatt NAvdelingssykepleieraug.10Ansatt NHjelpepleierjan.11Ansatt N Assistent aug.10Flere av personene i tabellen over har jobbet både tre, fire og fem søndager på rad.12.3.4 VurderingVed kontrollen ble det avdekket flere avvik i forhold til regelverket om arbeidstid. Observasjonene omfatterenkelte avvik i forhold til bestemmelsene om maksimal arbeidstid pr. døgn/uke, og mange avvik i forhold tilbestemmelsene om ukentlig hviletid og bestemmelsene om søndagsfri. Sykehjemmet synes å ha etbetydelig forbedringspotensial når det gjelder å sikre overholdelse av bestemmelsene om sammenhengendehvile pr. uke.I forbindelse med at Ammerudhjemmet bo- og kultursenter overleverte dokumentasjon til revisjonen, bleblant annet følgende opplyst knyttet til brudd på arbeidstid:”Vi har registrert flere brudd (…). Vi tar dette til etterretning og vil innføre nye kontrollrutiner ogansetter nå flere som kan jobbe helg og ekstravakter. Rekruttering av ekstravakter startet vi medtidligere i år, og er et arbeid som vi nå må intensivere(,,,)”I forbindelse med verifisering ønsker sykehjemmet å legge til følgende:99
Page 1:
.RapportRevisjon av forhold vedfler
Page 4 and 5:
9.1 Oppsummering ..................
Page 6 and 7:
1. SammendragFormålDeloitte har gj
Page 8 and 9:
med en navngitt person på vakten,
Page 10 and 11:
3. MetodeLeverandørkontaktDet er g
Page 12 and 13:
4. Revisjonskriterier4.1 Om revisjo
Page 14 and 15:
4.2.4 OvertidAml § 10-6 nr. 2 defi
Page 16 and 17:
For overtidsarbeid i forbindelse me
Page 18 and 19:
Oppsummering samlet arbeidstidSamle
Page 20 and 21:
medlemskap i trygdeordningen i sitt
Page 22 and 23:
5.2 Arbeidsavtaler5.2.1 Observasjon
Page 24 and 25:
(arbeid utover alminnelig arbeidsti
Page 26 and 27:
For følgende personer er det regis
Page 28 and 29:
Når det gjelder vakanse, viser und
Page 30 and 31:
Sykehjemmet opplyser i sin tilbakem
Page 32 and 33:
6.2 Arbeidsavtaler6.2.1 Observasjon
Page 34 and 35:
Ansatt navn Stilling Periode Kommen
Page 36 and 37:
6.4 Lønnsforhold6.4.1 Observasjone
Page 38 and 39:
Generelt for kartlegging og analyse
Page 40 and 41:
sykepleiere enten på dag- eller af
Page 42 and 43:
7. Furuset sykehjem7.1 Oppsummering
Page 44 and 45:
7.3.2 ObservasjonerRoller, ansvar o
Page 46 and 47:
Ukentlig hviletid under 35 timer sa
Page 48 and 49: Ansatt navn Stilling Periode Kommen
Page 50 and 51: Avdeling 2 planlegger med mellom 0,
Page 52 and 53: Avdeling 3 har gjennomført tjenest
Page 54 and 55: 8. Abildsø sykehjem8.1 Oppsummerin
Page 56 and 57: Sykehjemmet har nylig tatt i bruk G
Page 58 and 59: 8.4 Lønnsforhold8.4.1 Observasjone
Page 60 and 61: Post 1 planlegger med vakanser på
Page 62 and 63: Tabell 1.2. Avvik mellom planlagt o
Page 64 and 65: 9.2 Arbeidsavtaler9.2.1 Observasjon
Page 66 and 67: Ansatt navn Stilling Periode Kommen
Page 68 and 69: I hvilken grad er det samsvar mello
Page 70 and 71: hjelpepleiere på alle nattevakter,
Page 74 and 75: 10.2 Arbeidsavtaler10.2.1 Observasj
Page 76 and 77: Samlet arbeidstid over 13 timer pr.
Page 78 and 79: 10.4 Lønnsforhold10.4.1 Observasjo
Page 80 and 81: Det er ikke innhentet informasjon o
Page 84 and 85: 11. SagenehjemmetSagenehjemmet driv
Page 86 and 87: I hvilken grad er den enkeltes turn
Page 88 and 89: 11.3.4 VurderingVed kontrollen ble
Page 90 and 91: 11.5.2 VurderingKontrollen viser at
Page 92 and 93: Undersøkelsen viser at det i liten
Page 94 and 95: 12. Ammerudhjemmet bo - ogkultursen
Page 96 and 97: turnusplanlegging og bruk av Notus.
Page 100 and 101: Vi tar til etterretning at vi må e
Page 102 and 103: 12.6.1 ObservasjonerHvordan er syke
Page 104 and 105: dagvakter. Samlet sett viser analys
Page 106 and 107: 13. GrefsenhjemmetGrefsenhjemmet dr
Page 108 and 109: Turnusene i kontrollperiodene er gj
Page 110 and 111: Samlet arbeidstid over 13 timer pr.
Page 112 and 113: Manglende søndagsfriAnsatt navn St
Page 114 and 115: Manglende eller feil overtidsbetali
Page 116 and 117: 13.6.1 ObservasjonerHvordan er syke
Page 118 and 119: På demensavdelingen er det i sum f
show all

Rapport Revisjon av forhold ved flere sykehjem i ... - Sykehjemsetaten

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?