Studiul de cercetare privind nevoile de formare ale cadrelor ...

More documents

Recommendations

Info

Investeşte în oameni!Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial pentruDezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013Axa prioritară 3 „Dezvoltarea resurselor umane din educaţie şi formare”Domeniul major de intervenţie 1.3 „Acces la educaţie si formare profesionala iniţiala de calitate”Titlul proiectului: „Cariera de succes in invatamantul preuniversitar prin implementarea de programede formare inovative!Cod Contract: POS DRU/87/1.3/S/61602Beneficiar: Inspectoratul Şcolar al Judeţului TeleormanParteneri : Inspectoratul Şcolar al Judeţului Dolj Casa Corpului Didactic Teleorman Casa CorpuluiDidactic Dolj Asociaţia ROMFRA Alexandria Softwin SRL BucureştiEchipa de lucru:Manager proiect: Sferle SorinCoordonator zonal: Brătucu Elena DianaExpert raportare tehnică: Alexandra NegreaExperţi dezvoltare conţinut:Burlacu CristinaCepan AlinaGeorgescu VeronicaIon Alexandru DanielLăpădatu AngelaUngureanu CristinaExpert ECD:Horia Florian BajanEditor: Inspectoratul Şcolar Judeţean TeleormanData publicarii: decembrie 2010Continutul acestui material nu reprezinta in mod obligatoriu pozitia oficialaa Uniunii Europene sau a Guvernului RomanieiPentru informatii detaliate despre celelalte programe cofinantatede Uniunea Europeana, va invitam sa vizitati www.fonduri-ue.ro© Inspectoratul Şcolar Judeţean Teleorman - Proiect POS DRU/87/1.3/S/61602“Carieră de succes în învăţământul preuniversitar prin implementarea de programe de formare inovative”2
Page 1: Investeşte în oameni!Fondul Socia
Page 5 and 6: Investeşte în oameni!În cadrul a
Page 7 and 8: Investeşte în oameni!- identifica
Page 9 and 10: Investeşte în oameni!Experienţa1
Page 11 and 12: Investeşte în oameni!După cum vo
Page 13 and 14: Investeşte în oameni!Din afirmaț
Page 15 and 16: Investeşte în oameni!Curriculumul
Page 17 and 18: Investeşte în oameni!Din afirmaț
Page 19 and 20: Investeşte în oameni!Pe baza obie
Page 21 and 22: Investeşte în oameni!Această în
Page 23 and 24: Investeşte în oameni!Întrebarea
Page 25 and 26: Investeşte în oameni!Analizând r
Page 27 and 28: Investeşte în oameni!Categorii de
Page 29 and 30: Investeşte în oameni!Participarea
Page 31 and 32: Investeşte în oameni!strategii c
Page 35 and 36: Investeşte în oameni!Motivatia pe
Page 37 and 38: Investeşte în oameni!Principalii
Page 39 and 40: Investeşte în oameni!4) Participa
Page 41 and 42: Investeşte în oameni!Parsonal did
Page 43 and 44: Investeşte în oameni!Oportunitate
Page 45 and 46: Investeşte în oameni!Impactul aup
Page 47 and 48: Investeşte în oameni!0%1-Dezacord
Page 49 and 50: Investeşte în oameni!600587500400
Page 53 and 54:
Investeşte în oameni!continua “
Page 55 and 56:
Investeşte în oameni!Fig. 3 Subie
Page 57 and 58:
Investeşte în oameni!subiectiDolj
Page 59 and 60:
Investeşte în oameni!Teleorman 25
Page 61 and 62:
Investeşte în oameni!Tabelul 8 Ut
Page 63 and 64:
Investeşte în oameni!a. Corelarea
Page 65 and 66:
Investeşte în oameni!Intrebarile
Page 67 and 68:
Investeşte în oameni!Pentru punct
Page 69 and 70:
Investeşte în oameni!Tabelul 18.
Page 71 and 72:
Investeşte în oameni!Fig. 42 Prog
Page 73 and 74:
Investeşte în oameni!- instrument
Page 75 and 76:
Investeşte în oameni!Astfel conce
Page 77 and 78:
Investeşte în oameni! reduce fact
Page 79 and 80:
Investeşte în oameni!- Înlocuire
Page 81 and 82:
Investeşte în oameni!necesitatea
Page 83:
Investeşte în oameni!- Procesare
show all

Studiul de cercetare privind nevoile de formare ale cadrelor ...

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?