searchable_1213-1990..
searchable_1213-1990..
searchable_1213-1990..
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Det er udvalgets opfattelse, at mange ikke-uddannede medarbejdere<br />
på området oplever et stort behov for uddannelse; men de har,<br />
f.eks. på grund af deres familiemæssige og økonomiske situation<br />
vanskeligt ved at magte at gennemføre en pædagoguddannelse i et<br />
fuldt uddannelsesforløb, der ville indebære, at de måtte opgive deres<br />
lønnede job.<br />
Udvalget er bekendt med, at der er indkommet ansøgninger til<br />
Undervisningsministeriet om at etablere uddannelser til børnehaveog<br />
fritidspædagog under lov om åben uddannelse. Heriblandt er<br />
der flere ansøgninger om at etablere et særligt tilrettelagt uddannelsesforløb<br />
af kortere varighed, men førende frem til samme kompetence<br />
som den eksisterende børnehave- og fritidspædagoguddannelse.<br />
Udvalget er orienteret om, at behandlingen af ansøgningerne er<br />
stillet i bero i afventning af udvalgets forslag om en ny, samordnet<br />
pædagoguddannelse.<br />
Udvalget indstiller, at der igangsættes et særligt uddannelsesforløb<br />
for personer med særlige kvalifikationer.<br />
6.2.2 Formål, adgangsbetingelser og indhold af<br />
det særligt tilrettelagte uddannelsesforløb<br />
Formålet med det særligt tilrettelagte uddannelsesforløb er at give<br />
den studerende en pædagoguddannelse på samme niveau og med<br />
samme kvalifikationer som den almindelige pædagoguddannelse.<br />
I forhold til pædagogstuderende i det almindelige uddannelsesforløb<br />
kan den studerende i det særlige forløb bevare sit arbejde; til<br />
gengæld må den studerende anvende en væsentlig del af sin fritid til<br />
undervisnings- og studieaktiviteter. Det er således karakteristisk for<br />
det særligt tilrettelagte uddannelsesforløb, at såvel den ansatte som<br />
arbejdsgiveren bidrager; den ansatte benytter sin fritid, og arbejdsgiveren<br />
tillader ændrede arbejdstider eller anvendelse af arbejdstid<br />
til studier. Det er den enkelte arbejdsgiver, der vurderer, om arbejdsforholdene<br />
tillader, at den ansatte deltager i uddannelsen.<br />
Generelt kan det anføres, at adgangsbetingelserne for den almindelige<br />
pædagoguddannelse skal være opfyldt, og herudover skal<br />
der foreligge særlige kvalifikationer.<br />
Det er ikke muligt udtømmende at angive, hvilke medarbejdere<br />
der vil være kvalificerede til at blive optaget på det særligt tilrette-<br />
61