Hessischer Mittelstandsbericht 2006 - HA Hessen Agentur GmbH

Hessischer Mittelstandsbericht 2006 – Familienunternehmen
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der Unternehmer wird wiederholt auf diesen Bedarf an Beratung und Erfahrungsaustausch
hingewiesen, indem eine „sukzessive Übernahme von Verantwortung“,
„eine gleitende Übergabe“, oder „ein ständiger Erfahrungsaustausch auch nach der
Übergabe“ als sinnvoll erachtet wird. Die vom Land geförderten Gründungsberatungen
können auch in der Form der Betreuung, also als Coaching, erfolgen.
Öffentliche Fördermittel, wie Zuschüsse zu Beratungsleistungen bei der Übergabe
oder die Übernahme von Beteiligungen im Rahmen von Nachfolgeprozessen (beispielsweise
durch das Hessen-Invest Programm der Investitionsbank Hessen), würdigen
34 % der hessischen Familienunternehmen als sehr hilfreich und weitere
43 % als hilfreich. Eine stärkere Unterstützung bei der Finanzierung der Unternehmensnachfolge
wird denn auch mehrfach als wünschenswert erachtet, wobei
durchaus die Gefahr von Mitnahmeeffekten gesehen wird. Im konkreten Fall wird die
Inanspruchnahme solcher Leistungen aber auch von dem damit verknüpften bürokratischen
Aufwand abhängen. Hessen beabsichtigt, neben den bestehenden Hilfen
(Förderkredite, Bürgschaften, Beteiligungen) die Kreditwirtschaft im Rahmen der Finanzplatzinitiative
der Landesregierung zur Schaffung eines geeigneten privaten Instrumentariums
zur Sicherung der Finanzierung von Übernahmen anzuregen.
Informations- und Schulungsveranstaltungen werden von 23 % der hessischen
Familienunternehmer als sehr hilfreich eingeschätzt und von 59 % zumindest als
hilfreich. Dabei weisen Unternehmen, bei denen in den nächsten Jahren eine Übergabe
bevorsteht, eine etwas optimistischere Einschätzung auf als Unternehmen mit
schon abgeschlossener Übergabe. Derartige Veranstaltungen dienen allerdings
nicht nur der direkten Vermittlung von Wissen, sondern auch dem Erfahrungsaustausch
sowie der Herstellung und Pflege von Kontakten. 78 Insofern sind diese wichtigen
Veranstaltungen unter einem wesentlich weiteren Blickwinkel zu sehen.
Zurückhaltend ist die Bewertung von derzeit angebotenen Online-Kontaktbörsen,
die der Vermittlung von Übergabe-Angeboten und -Nachfragen dienen. Sie werden
von nur 11 % der hessischen Familienunternehmen als sehr hilfreich und von 37 %
als hilfreich wahrgenommen. Mit 52 % bezeichnet mehr als die Hälfte der Befragten
diese modernen Vermittlungsangebote – die größte Plattform für Unternehmensübertragungen
ist die im Rahmen der Initiative „nexxt: Sicherung der Unternehmensnachfolge“
79 – als wenig hilfreich, wobei die Ablehnung mit zunehmender Unternehmensgröße
und damit größerer Problemkomplexität steigt. Gerade bei der
Suche nach einem externen Nachfolger bedarf die Erstellung des Anbieter- und Gesuchtenprofils
oft professioneller Hilfe, denn es sprich vieles dafür, dass in diese in-
78 Gelegentlich wird gar die Meinung vertreten – so ein Familienunternehmer im Gespräch mit dem Verfasser – die gebotenen
Informationen bei derartigen Veranstaltungen seien nur „Beiwerk“, entscheidend sei die Möglichkeit zur Knüpfung
und Pflege von Kontakten.
79 Internetadresse: www.nexxt-change.org. Eine Testabfrage des Verfassers am 19.07.2006 ergab für Hessen die beachtliche
Anzahl von 576 einen Nachfolger suchende Unternehmen.