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Memoria EFQM - Osakidetza

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4. Criterio<br />

Alianzas y Recursos<br />

4A GESTIÓN DE LAS ALIANZAS EXTERNAS<br />

ENFOQUE Y DESPLIEGUE<br />

Para que los servicios asistenciales que prestamos en la<br />

COMARCA URIBE se desarrollen de acuerdo a los planteamientos<br />

recogidos en nuestro PE es imprescindible desarrollar<br />

acuerdos con el resto de organizaciones que de alguna forma<br />

están implicados con nosotros.<br />

Estos acuerdos voluntarios que buscan mejorar la calidad de los<br />

servicios así como su eficiencia en un ambiente de sinergia es lo<br />

que entendemos por ALIANZAS. Su grado de aplicación es<br />

diverso ya que pueden estar amparados por acuerdos establecidos<br />

en diferentes ámbitos (Político-administrativos, legales o<br />

funcionales). Esto es obvio, sobre todo en el aspecto asistencial,<br />

donde la ordenación y planificación asistencial nos obliga a<br />

"relaciones" con Hospitales de referencia y sus servicios especializados<br />

concretos.<br />

Basándonos en los aspectos esenciales recogidos en nuestra<br />

MISIÓN y nuestros procesos clave (ver 2d), en la reflexión<br />

estratégica llevada a cabo para la realización del PLAN<br />

ESTRATÉGICO el ED determinó como organizaciones "colaboradoras"<br />

susceptibles de desarrollar alianzas las que se relacionan<br />

en el cuadro 4a 1. Su identificación está basada por lo<br />

tanto en el impacto que pueden tener en relación al proceso asistencial<br />

centrado en el paciente, en nuestra faceta docente e<br />

investigadora y, lógicamente, en la eficiencia en la gestión de<br />

recursos.<br />

ÁMBITO DE RELACIÓN MECANISMO<br />

Ambito asistencial<br />

– A. Especializada Comisión MIXTA<br />

– S. Mental extrahospitalaria Comisión MIXTA<br />

– Residencias 3ª edad D. Médica - Suministros<br />

– S. Sociales - Ayuntamientos<br />

Ámbito Docente<br />

UAP<br />

– Escuela Enfermería D. Enfermería<br />

– FP II D. RRHH<br />

– U. Docente MFYC D. Médica<br />

– Unidad investigación<br />

Servicios externos<br />

D. Médica<br />

– Limpieza D. Económica<br />

– Mantenimiento D. Económica<br />

– Transporte de muestras D. Económ. + S. Laboral<br />

– DTS – Ambulancias<br />

– IT - Inspección<br />

– TIS<br />

– Salud Pública<br />

D. Económ. + D. Médica<br />

– SSCC - Serv. informáticos T. Gestión Sanitaria<br />

Tabla 4a 1 - Identificación y gestión de alianzas<br />

<strong>Memoria</strong> <strong>EFQM</strong> 2004<br />

35<br />

Nuestro principal aliado, dada la naturaleza de nuestro servicio,<br />

es la atención especializada en sus vertientes de consultas de<br />

especialista, pruebas complementarias y atención urgente.<br />

La identificación como área prioritaria de mejora de todo lo<br />

relacionado con la relación AP-AE nos ha hecho plantearnos un<br />

proceso específico para su gestión propiedad de la D. Médica.<br />

Este proceso pivota en una comisión mixta ejecutiva con representantes<br />

de ambos niveles de atención que se reúne con periodicidad<br />

mensual. Esta mecánica de trabajo ha comenzado en el<br />

año 2003 fijándose unos objetivos que estamos desarrollando.<br />

Los acuerdos son validos, lógicamente, para todas las UAP de<br />

nuestra Comarca y afectan a todo los ámbitos asistenciales<br />

(tanto de AP como de AE), médicos y cuidados de enfermería.<br />

Busca fundamentalmente, definir protocolos o alcanzar acuerdos<br />

de derivación (características de los pacientes para ser derivados<br />

a otro nivel y en que indicaciones) o de acceso a pruebas<br />

complementarias, para conseguir un eficaz proceso asistencial.<br />

Con el resto de "aliados" definidos mantenemos acuerdos puntuales,<br />

en el sentido de que se refieren a partes concretas de su<br />

actividad en relación con nosotros.<br />

Tal y como se describe en la tabla 4a.1 mantenemos acuerdos<br />

con los Servicios extrahospitalarios de Salud Mental para mejorar<br />

el tratamiento integral de los pacientes con patologías de esa<br />

índole, así como para su colaboración en la formación continuada<br />

de nuestros profesionales. Cada UAP tiene un psiquiatra<br />

de referencia para estos contactos.<br />

Las residencias de la 3ª edad, dadas las características de las<br />

personas asistidas, generan una alta demanda de servicios y<br />

recursos. Existen protocolos y normas para la adecuada gestión<br />

del suministro de material así como de las recetas necesarias<br />

para dispensar los medicamentos necesarios. Todas las residencias<br />

existentes en la Comarca están bajo estos mecanismos<br />

supervisados por la Dirección de Enfermería y el representante<br />

de suministro.<br />

Todas las UAP conocen los métodos y canales para derivar y<br />

contactar con los servicios sociales de base, gestionados por los<br />

Ayuntamientos y la Diputación de Bizkaia para buscar soluciones<br />

a los problemas sociales detectados.<br />

Mantenemos acuerdos docentes con la Escuela de Enfermería<br />

para posibilitar prácticas a los alumnos en todos las UAP de la<br />

Comarca. Esta actividad es evaluada conjuntamente (D.<br />

Enfermería - Universidad) con periodicidad anual.<br />

Este mecanismo es similar al instalado con la Unidad Docente<br />

de Medicina Familiar y Comunitaria para colaborar en el desarrollo<br />

y docencia de los residentes de dicha especialidad. 3<br />

UAP de la Comarca están acreditadas para esta actividad con un<br />

total de 22 tutores.<br />

En el entorno de los proveedores de servicios necesarios para<br />

nuestro funcionamiento mantenemos relaciones comerciales<br />

habituales con múltiples empresas que nos faciliten sus productos<br />

y servicios.<br />

Específicamente, y en elementos muy concretos hemos establecido<br />

relaciones de alianza con la empresa de limpieza de nuestros<br />

centros. Promovido por SSCC se ha producido un proceso<br />

de homologación salarial de sus trabajadores el cual ha sido gestionado<br />

por cada organización.

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