05.03.2016 Views

EDUCACION PARA LA PAZ

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

PROPUESTAS <strong>PARA</strong> TRABAJAR <strong>LA</strong> EDUCACIÓN <strong>PARA</strong> <strong>LA</strong> <strong>PAZ</strong><br />

• y tenemos que hacerlo como una exigencia profunda de<br />

nuestra presencia en la escuela, en la educación de los<br />

alumnos (no como un añadido, ni por imperativo del Programa);<br />

• los educadores tenemos que ser necesariamente optimistas:<br />

“Si soñamos con volar es que vamos a volar, es que<br />

debemos volar” (Fernando Savater).<br />

Educar debe ser una aventura ilusionante. El educador<br />

juega con técnicas y recursos. Lo importante es hacer de su<br />

actuación una pedagogía de esperanza. Tener fe en los demás<br />

y en la vida. Y recordar que los valores se educan fundamentalmente<br />

“por contagio”, comunicando la propia ilusión,<br />

compartiendo siempre y con todos la sensibilidad y el<br />

compromiso sincero por la construcción de un mundo cada<br />

vez más justo y solidario.<br />

e) Ambientación adecuada<br />

Hay que llegar a crear, en el centro y en la clase, un clima o<br />

ambiente que invite a los alumnos a descubrir y asumir la Educación<br />

para la Convivencia Pacífica para incorporarla a su vida.<br />

Además de lo dicho al hablar de la Vía Institucional, recordamos<br />

lo siguiente:<br />

• la Educación para la Convivencia Pacífica será una realidad<br />

presente en el ambiente escolar: tiene que ser una<br />

preocupación y una exigencia;<br />

• las relaciones y conductas del centro se ajustarán a las<br />

exigencias de la Educación para la Convivencia Pacífica;<br />

• la ambientación del centro y de las aulas (consignas,<br />

murales, anuncios, reclamos...) llamarán a todos a vivir<br />

una convivencia pacífica auténtica.<br />

161

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!