FACULDADE DE MEDICINA “JÚLIO DE MESQUITA FILHO ... - Unesp

continua afastado, renovando as licenças por motivo de saúde até a presente
data, conforme relatado anteriormente.
Nesse último caso, verifica-se claramente a ausência de
acompanhamento e orientação quanto aos benefícios esperados pela
readaptação funcional, realizados quase que à revelia do trabalhador, pois não
houve participação do mesmo no transcorrer do processo, desencadeando o
estresse relacionado à autopenalização por estar doente.
Na realidade, tal procedimento faz parte de um mecanismo de defesa,
pois o adoecer na sociedade capitalista é vergonhoso por ser um empecilho a
produção, e deve ser ocultado, quando não, negado 21 .
Na Categoria A, Organização do Trabalho, foram eleitos os temas
sobrecarga de trabalho, negação do adoecimento, diagnóstico e assistência,
plantão noturno e rodízios e saúde do trabalhador, abordando a capacitação da
equipe, controle médico e registro de acidentes, demonstrados através dos
depoimentos, com várias interfaces da realidade vivenciada pelos
trabalhadores.
Em relação ao tema 1, sobrecarga de trabalho, fica explicitado, por
meio das falas, o contexto das rotinas de trabalho como um desencadeante e
agravante dos problemas de saúde que atingem os profissionais da
enfermagem.