Bättre service - effektivare förvaltning

Enligt undersökningar som beställts av finansministeriet har statens arbetsgivarbild
förbättrats inom flera delområden och staten anses allmänt vara en
konkurrenskraftigare arbetsgivare än tidigare. Enligt undersökningar om
arbetsgivarbild är statens konkurrenskraft som arbetsgivare god också jämfört
med andra arbetsgivare och verksamhetsområden. Trots även kritiska bedömningar
är den allmänna uppfattningen god i jämförelsen. Enligt undersökningar
är statliga anställningar och arbetsplatser förknippade med även sådana dolda
attraktionsfaktorer som i denna tid passar ihop med de allmänna värderingarna
och samhällsekonomiska förhållandena.
Styrkan i statens arbetsgivarbild finns också bland de s.k. tunga kriterierna
för val av arbetsplats samt i allmänhet bland befolkningen och högutbildade
unga.
Enligt medborgarna är styrkan i statens arbetsgivarbild
• fasta och säkra arbetsplatser,
• arbetsförhållandena och –redskapen,
• möjligheter att utveckla yrkesskickligheten och sig själv,
• trivsel i arbetet och
• intressanta arbetsuppgifter.
Enligt personalen är styrkorna i hög grad desamma:
• fasta och säkra arbetsplatser,
• intressanta arbetsuppgifter,
• arbetsförhållandena och –redskapen,
• atmosfären på arbetsplatserna,
• möjligheterna att flexibelt samordna behoven i arbets- och privatlivet samt
• möjligheter att utveckla yrkesskickligheten och sig själv.
Enligt personalen är relativa svagheter däremot lönenivån, möjligheterna
att påverka det egna arbetet, en jämlik behandling av personalen och stresshantering.
3.2 Riktlinjer för personalledningen som en del av
förvaltningspolitiken
Förvaltningens funktionella effektivitet, serviceförmåga och samhälleliga
genomslagskraft säkerställs så att beredningen av riktlinjerna för personalledningen,
beslutsfattande och uppföljning integreras i andra styrprocesser
inom koncernen. Målet har varit att personalledningen kopplas till helhetsledningen
i alla verksamhetsenheter inom statsförvaltningen. Statens arbetsmarknadsverk
har som en del av finansministeriet tjänat både statsledningen
31