Geschäftsbericht 2010 - neue leben Versicherungen

Risiken in der Verwaltung der Versicherungsverträge
Dem Risiko von Fehlentwicklungen in der Verwaltung und von
dolosen Handlungen begegnen wir durch Regelungen und interne
Kontrollen in den Fachbereichen. So unterliegen Zahlungsströme
und Verpflichtungserklärungen strengen Vollmachts- und Berechtigungsregelungen.
Funktionstrennungen in den Arbeitsabläufen,
das Vier-Augen-Prinzip bei wichtigen Entscheidungen und Stichproben
bei serienhaften Geschäftsvorfällen erschweren dolose
Handlungen. Mit einem modernen Verwaltungssystem sind wir in
der Lage, schnell auf veränderte Rahmenbedingungen zu reagieren.
Darüber hinaus prüft die Interne Revision unternehmensweit
Systeme, Prozesse und Einzelfälle.
Vertriebsrisiken
Aufgrund der Zusammenarbeit mit über 90 voneinander unabhängigen,
erstklassigen Vertriebspartnern im Sparkassenbereich
sowie zum Teil langfristiger Vertriebsverträge wird die Gefahr
wesentlicher Verluste aus dem Wegfall von Vertriebspartnern als
gering angesehen. Da die Vertriebsleistung grundsätzlich ein
zentraler strategischer Erfolgsfaktor ist, wird den Vertriebsrisiken
bei der neue leben Pensionskasse AG eine angemessene Bedeutung
beigemessen.
Beziehungen zu verbundenen
Unternehmen
Über die Beziehungen der neue leben Pensionskasse AG zu
verbundenen Unternehmen hat der Vorstand gemäß § 1 AktG
einen gesonderten Bericht aufgestellt. Die Schlusserklärung
des Vorstandes lautet:
„Unsere Gesellschaft hat bei den berichtspflichtigen Rechtsgeschäften
nach den Umständen, die uns in dem Zeitpunkt bekannt waren,
in dem die Rechtsgeschäfte vorgenommen wurden, bei jedem Rechtsgeschäft
eine angemessene Gegenleistung erhalten. Es wurden keine
Maßnahmen auf Veranlassung oder im Interesse der neue leben
Pensionsverwaltung AG, Hamburg, oder eines ihrer verbundenen
Unternehmen getroffen oder unterlassen.“
Mitgliedschaften
Lagebericht. neue leben Pensionskasse AG.
Risikobericht.
Die neue leben Pensionskasse AG ist Mitglied des Gesamtverbandes
der Deutschen Versicherungswirtschaft e.V., Berlin, und des
Sicherungsfonds für die Lebensversicherer (Protektor Lebensversicherungs-AG),
Berlin.
Funktionsausgliederungsvertrag
151
Die neue leben Pensionskasse AG verfügt über kein eigenes Personal.
Sie bedient sich zur Erfüllung ihres Betriebszweckes auf der
Grundlage eines Funktionsausgliederungsvertrages der Belegschaft
sowie der organisatorischen Einrichtung der neue leben Lebensversicherung
AG. Dies gilt insbesondere für die ausgegliederten
Funktionen Antragsbearbeitung, Bestandsverwaltung, Leistungsbearbeitung,
Inkasso sowie Rechnungswesen. Der Vertrag enthält auch
Vergütungsregelungen, die nach dem Grundsatz der Inanspruchnahme
eine verursachungsgerechte Entgeltbemessung vorsehen.
Die Vermögensanlage und -verwaltung wird seit dem 1. Oktober
005 durch die AmpegaGerling Asset Management GmbH, Köln,
als entgeltliche Dienstleistung im Rahmen eines Funktionsausgliederungsvertrages
erbracht. Weiterhin besteht ein Rahmenvertrag
mit der Proactiv Communication GmbH, Hilden, für Call-Center-
Dienstleistungen im Bereich Kundenservice.
Vorgänge von besonderer
Bedeutung nach Ablauf
des Geschäftsjahres
Nach Ablauf des Geschäftsjahres sind weitere berichtspflichtige
Vorgänge von besonderer Bedeutung nicht eingetreten.