calidad e igualdad de oportunidades - Federación Andaluza de ...

CRITERIOS DE ACTUACIÓN
• Diseñar e implementar proyectos de comunicación y difusión
de información sobre temas relacionados con la igualdad de
oportunidades desde la perspectiva de género.
• Impulsar la participación corporativa de la organización en
programas, proyectos y acciones externas que promuevan la
sensibilización en materia de igualdad de oportunidades.
• Realizar campañas informativas cada vez que se produzca un
avance en los derechos y garantías de trabajadoras y trabajadores
en materia de igualdad d oportunidades.
• Integrar, de manera transversal, la igualdad de oportunidades
en los programas de formación interna de la organización.
• Evaluar cuantitativamente y cualitativamente el impacto y la
eficacia de las acciones de sensibilización que se lleven a cabo.
En este sentido, pueden usarse indicadores como:
– Número de acciones de sensibilización para el cambio puestas
en marcha
– Número de participaciones en campañas y proyectos externos
– Número proyecto internos diseñados relacionados con la
igualdad de oportunidades.
– Nivel de satisfacción de las personas destinatarias de las acciones
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Calidad e Igualdad de Oportunidades: Guía de Recomendaciones para Empresas
Proyecto Ítaca – Empleo e Igualdad en Clave Local