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214 comisión nacional de los derechos humanos<br />
a una indemnización y a ser informados de ello, a contar con asistencia<br />
consular y diplomática, a que se adopten las medidas necesarias<br />
para evitar o reducir al máximo cualquier daño psíquico o toda forma<br />
de revictimización de los menores, la prohibición de realizar careos<br />
entre éstos y el agresor u otros testigos. Dentro del modo en que se va<br />
a llevar la entrevista, hay que tener en cuenta que se puede decir que<br />
si no entiende alguna pregunta, puede solicitar que se le explique,<br />
cualquier interrogante o acción que ocurra durante la entrevista, esto<br />
sobre todo cuando hay dificultades en cuanto a los idiomas, que pueda<br />
decir que no recuerda y que no será castigada ni culpada; que la<br />
entrevista puede contener preguntas concernientes a algunos eventos<br />
cuyo recuerdo puede enojarla o entristecerla, que puede tomarse el<br />
tiempo necesario para contestarlas y tener un descanso cuando lo<br />
desee y ello puede ser acordado con una señal entre el niño y el entrevistador,<br />
teniendo en cuenta también el descanso para este último, ya<br />
que el entrevistador tiene que estar al pendiente de ciertas situaciones<br />
y él también tiene que tener ese periodo de descanso; asegurarse que<br />
la niña o el niño hayan entendido claramente, preguntarle si está de<br />
acuerdo en participar en la entrevista.<br />
Dentro de los elementos del estilo que tiene que tener la entrevista,<br />
tenemos que considerar que el entrevistador deberá abordar a la entrevistada<br />
con un profesionalismo amistoso, cortés y sensible, que no<br />
debe actuar con excesiva confianza con la niña o con el niño, porque<br />
sería restarle importancia. El lenguaje corporal del entrevistador debe<br />
demostrar de manera visible atención e interés en lo que la víctima está<br />
diciendo, deberá mirarlo pero no escrutarlo. Es importante también<br />
que el entrevistador reaccione positivamente a las respuestas de la víctima,<br />
con frases tales como “bien”, “continúa”, “cuéntame más”; es fundamental<br />
no interrumpir a la víctima cuando empieza a recordar los<br />
sucesos, pues ello le quitaría coherencia. Deben realizarse preguntas<br />
cortas, una a la vez, simples, evitando los dobles negativos u otras construcciones<br />
gramaticales. La entrevista debe realizarse en tono cordial,<br />
debe evitarse la inflexión de voz y la jerga policial o de otro tipo. La entrevista<br />
debe adoptar los términos utilizados por el menor durante el<br />
relato de los hechos, el lenguaje profano o sexual no es aconsejable, sólo<br />
que la víctima lo use.<br />
Éstas son algunas de las directivas que dan los diferentes organismos<br />
a las instituciones respecto de cómo debe llevarse a cabo una entrevis-