HANDBUCH

2. ARBEITSBELASTUNGEN Kälte und Wärme
spruchsvoll ist. Die Schutzkleidung ist ein persönliches Schutzmittel,
das genau so wichtig ist wie schützendes Schuhwerk, weswegen es
vom Arbeitgeber gekauft und instand gehalten werden muss.
Wird abwechselnd in warmer und in kalter Umgebung gearbeitet, sollte
man die Arbeitskleidung leicht wechseln und anpassen können.
Verwendet Sie eine geeignete Unterlage, wenn die Arbeit im Liegen, im
Sitzen oder im Knien mit direkter Berührung kalter oder feuchter Flächen
erfolgt.
Große Wärme und direkte Wärmestrahlung von der Sonne kann zusammen
mit hoher Luftfeuchtigkeit belastend sein. Man verliert Flüssigkeit,
gleichzeitig wird der Kreislauf belastet, und die Körpertemperatur
steigt, außerdem reagieren manche Personen gereizt und aggressiv.
Jedoch tritt Hitzschlag in Dänemark selten auf.
Kommen physisch schwere Arbeit, starke Sonneneinwirkung und erhitzte
Maschinen (z.B. bei Asphaltierungsarbeiten) zusammen, kann
die Wärmebelastung ganz erheblich sein. Man muss daher eine stark
wärmebelastende Arbeit häufig unterbrechen und in kühleren Umgebungen
Pause machen.
Ziehen Sie nicht zu viele Kleidungsstücke an, wenn Sie in feuchten und
warmen Umgebungen arbeiten müssen. Bei schwerer Arbeit sollte es
möglich sein, ausreichend viele Pausen einzulegen, und die Arbeitszeit
muss eventuell begrenzt werden. Trinken Sie reichlich Wasser.
Arbeit in Schutzkleidung kann besonders wärmebelastend sein, weil
die überschüssige Körperwärme und Schweiß nicht nach außen dringen
können. Bei schwerer physischer Arbeit können der Flüssigkeitsverlust
und die steigende Körpertemperatur schnell gefährlich werden.
Sorgen Sie für ausreichend viele Pausen in kalten Umgebungen und
begrenzen Sie eventuell die Arbeitszeit.
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