Provant de sobreviure en la nostra cadira - Camfic
Provant de sobreviure en la nostra cadira - Camfic
Provant de sobreviure en la nostra cadira - Camfic
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Clínica 1. Por a <strong>la</strong> participació <strong>de</strong>ls empleats. Les fòbies més freqü<strong>en</strong>ts<br />
estan recolli<strong>de</strong>s al quadre 8.3<br />
2. A l'inici <strong>de</strong> <strong>la</strong> ma<strong>la</strong>ltia es produeix<strong>en</strong> episodis d’ansietat, però<br />
ràpidam<strong>en</strong>t es <strong>de</strong>s<strong>en</strong>volupa una conducta evitativa <strong>de</strong> les<br />
situacions ansiòg<strong>en</strong>es: tancar-se al <strong>de</strong>spatx i evitar contactes<br />
amb el personal<br />
3. Presa <strong>de</strong> <strong>de</strong>cisions s<strong>en</strong>se comptar amb els implicats<br />
4. Necessitat d’acompanyar-se d’una persona <strong>de</strong> confiança (altres<br />
membres <strong>de</strong> <strong>la</strong> direcció), perquè això els disminueix l’ansieta<br />
5. T<strong>en</strong>dència a ignorar les persones per les quals treball<strong>en</strong> i les<br />
seves i<strong>de</strong>es: no salu<strong>de</strong>n, no escolt<strong>en</strong>, no pregunt<strong>en</strong>...<br />
Diagnòstic . Es fa <strong>en</strong> presència d’alm<strong>en</strong>ys dos signes clíncs<br />
Diagnòstic<br />
difer<strong>en</strong>cial<br />
1. Al.lèrgia<br />
2. Síndrome frontal<br />
3. Ma<strong>la</strong> educació<br />
Quadre 8.3.<br />
FÒBIES MÉS FREQÜENTS DELS DIRECTIUS<br />
L'opinió <strong>de</strong>ls professionals <strong>en</strong> g<strong>en</strong>eral<br />
Compartir una <strong>de</strong>cisió amb un equip<br />
Assistir a reunions d’equips<br />
Anar sol pels c<strong>en</strong>tres <strong>de</strong> treball<br />
Que els professionals li <strong>de</strong>manin justificació <strong>de</strong> certes actuacions<br />
Una <strong>en</strong>trevista sol.licitada per un professional o un grup <strong>de</strong> professionals<br />
Rebre un projecte <strong>de</strong> treball no contro<strong>la</strong>t per ell<br />
Pres<strong>en</strong>tar un projecte a un equip per a <strong>la</strong> seva discussió<br />
CAS CLÍNIC<br />
LES AGENDES<br />
Arran <strong>de</strong> <strong>la</strong> posada <strong>en</strong> marxa <strong>de</strong>l programa informàtic QUISAP el Director d’At<strong>en</strong>ció<br />
Primària, <strong>en</strong> Pere Jodic Jofaig va <strong>de</strong>cidir <strong>la</strong> configuració <strong>de</strong> les ag<strong>en</strong><strong>de</strong>s <strong>de</strong> tots els<br />
metges. Els metges “<strong>de</strong> matí” com<strong>en</strong>çari<strong>en</strong> <strong>la</strong> visita amb cita prèvia a les 9 i <strong>en</strong> fari<strong>en</strong><br />
una cada sis minuts fins les 12. A partir <strong>de</strong> les 12 fari<strong>en</strong> visita programada i<br />
domiciliària. Les persones que <strong>de</strong>manessin visita quan ja estigués <strong>la</strong> llista pl<strong>en</strong>a seri<strong>en</strong><br />
apuntats pel dia segü<strong>en</strong>t o atesos pel metge “d’urgències”<br />
Quan <strong>la</strong> Dra. Martí va anar a trebal<strong>la</strong>r a una ABS d’aquesta DAP no li va semb<strong>la</strong>r que<br />
aquest horari s’a<strong>de</strong>qüés a les necessitats <strong>de</strong> <strong>la</strong> seva pob<strong>la</strong>ció ni al seu ritme <strong>de</strong> treball.<br />
El<strong>la</strong> s’estimava més trebal<strong>la</strong>r amb una previsió <strong>de</strong> 8 minuts per persona i veure tots<br />
els paci<strong>en</strong>ts que <strong>de</strong>manav<strong>en</strong> visita dins el seu horari. Això feia necessari fer canvis <strong>en</strong><br />
<strong>la</strong> seva ag<strong>en</strong>da informàtica. Aniria bé com<strong>en</strong>çar abans, canviar <strong>la</strong> cadència <strong>de</strong> les<br />
visites i acceptar visites <strong>de</strong> “més a més”. Conv<strong>en</strong>çuda que això suposaria una millora <strong>en</strong><br />
les seves condicions <strong>de</strong> treball i <strong>en</strong> l’at<strong>en</strong>ció als seus usuaris, va dirigir-se a <strong>la</strong> UAAU<br />
per <strong>de</strong>manar-li que fes els canvis <strong>de</strong> l’ag<strong>en</strong>da. Sorpresa!: <strong>la</strong> cap d’UAAU li va contestar<br />
<strong>Provant</strong> <strong>de</strong> <strong>sobreviure</strong> <strong>en</strong> <strong>la</strong> <strong>nostra</strong> <strong>cadira</strong> - 73