13.05.2013 Views

el aprendizaje cooperativo como metodología de trabajo ... - Multiblog

el aprendizaje cooperativo como metodología de trabajo ... - Multiblog

el aprendizaje cooperativo como metodología de trabajo ... - Multiblog

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

• Buscar una solución positiva<br />

para sí mismo e imponer puntos <strong>de</strong> vista<br />

propios; sin tomar en cuenta la forma en<br />

que otros afrontan <strong>el</strong> conflicto ni si les<br />

agrada la solución proporcionada.<br />

• Con<strong>de</strong>scen<strong>de</strong>r ante <strong>el</strong> otro,<br />

<strong>de</strong>sistiendo a la propia posición pero<br />

que esto no signifique <strong>el</strong> resultado <strong>de</strong><br />

la reflexión y sin valorar lo aportado<br />

por <strong>el</strong> otro sea o no razonable. Evitar<br />

situaciones conflictivas.<br />

• Negociar un punto <strong>de</strong> acuerdo<br />

don<strong>de</strong> todos quedan satisfechos pero<br />

también hayan cedido en parte.<br />

52<br />

• Cooperar para encontrar la<br />

satisfacción propia y ajena.<br />

Lo i<strong>de</strong>al sería que toda situación<br />

conflictiva se resolviera a través <strong>de</strong> la<br />

cooperación, sin embargo, esto no<br />

siempre pue<strong>de</strong> suce<strong>de</strong>r ya que en las<br />

activida<strong>de</strong>s ludomotrices surgen, a<br />

menudo, situaciones conflictivas en las<br />

cuales no en todos los casos es posible<br />

dar solución común sin que alguna<br />

<strong>de</strong> las partes resulte afectada. Por lo<br />

mismo, es importante la negociación, la<br />

búsqueda responsable <strong>de</strong> un punto <strong>de</strong><br />

acuerdo, en un estira y afloje; con esto se<br />

PROFA. LORENIA HERNÁNDEZ FERNÁNDEZ · PROF. OSCAR MANUEL MADERO VALENCIA

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!