Franchise i varehandelen: Makt uten ansvar - De Facto

More documents

Recommendations

Info

varehandelen føre til en bedre tariffdekning? Hva kan oppnås ved endringer av hovedavtale, evt. ved å inngå direkte avtaler med franchisegiver. De Facto vil anbefale å prioritere tiltak på følgende områder: Franchiselov Det bør innføres en særlov for å regulere franchise i Norge. Loven bør også se på rettighetene til de som er ansatt i et franchiseforetak, gi dem rett til deltakelse i franchisegivers styrende organ og gi deres tillitsvalgte rettigheter direkte overfor franchisegiver. Tariffpolitikk En viktig målsetting ved tariffpolitikken bør være å gjøre franchisegiver direkte ansvarlig for at tariffavtalen følges hos de franchisetakere han har ansvar for. Målet må være at franchisegiver er part i tariffavtalene. Som et ledd i dette arbeidet kan følgende vurderes: · Kan tariffavtalens motpart være franchisegiver, både i filialer og hos franchisetaker? · Kan tariffavtalen følge butikken slik at den ligger der som en forutsetning hvis det skal en ny franchisetaker inn i driften? · Er det mulig å forenkle prosessen når det skal inngås ny tariffavtale slik at dette for ansatte i en butikk framstår som en enkel og selvfølgelig prosess? · Kravet til organiserte for å få tariffavtale bør reduseres. Franchisegiver bør som et minimum forpliktes til at hovedavtalens krav til organiserte også gjøres gjeldende i alle franchisegivers filialer og hos alle franchisegivers franchisetakere Organisering av ansatte er grunnlaget for å lykkes med dette. Fordelene med å være organisert med tariffavtale må derfor synliggjøres bedre enn i dag. Et minimum bør være at Handel og Kontors nettsider gir enkel tilgang til hvilken lønn og hvilke rettigheter du har krav på hvis butikken har tariffavtale. Bedre registrering Det er viktig å få bedre oversikt over omfang av franchise. To tiltak kan bidra til et mer oversiktlig bilde. · Ved innsending av regnskap til Brønnøysund-registrene skal det også angis om et foretak er knyttet til et annet ved franchise, og i tilfelle franchisekonseptets navn. Forpliktelsen ligger både på franchisegiver og franchisetaker. · Plikten til å avlevere regnskap bør utvides for alle selskap, inkludert enkeltpersonforetak. Det kan vurderes regnskapsplikt hvis selskapet har personalkostnader på mer enn for eksempel 500 000 kroner i året. Franchisegivers arbeidsgiveransvar Også innenfor dagens lovverk gir noen franchisekontrakter franchisetaker så lite spillerom at det er sannsynlig at franchisegiver har arbeidsgiveransvar. Dette bør prøves for retten. I tillegg bør det gjøres en jobb for å definere et ståsted for hvilke vilkår som må være med i en franchisekontrakt som gir grunnlag for at franchisegiver har arbeidsgiveransvar. Arbeidet med å gi de tillitsvalgte hos franchisetaker rettigheter i forhold til franchisegiver må videreføres. 14
Franchisegiver har ansvaret Det er franchisegiver som har det politiske ansvaret for at også denne delen av norsk arbeidsliv følger vanlige norske modeller i forhold til lønn og andre rettigheter for de ansatte. Franchisegiver må derfor stilles til ansvar for at dette skal være mulig i alle selskap gruppen har kontroll over. 15
Page 1 and 2: Franchise i varehandelen: Makt uten
Page 3 and 4: Innholdsfortegnelse 1. SAMMENDRAG .
Page 5 and 6: 17.3.3. Hvordan komme videre i disk
Page 7 and 8: · Samarbeidsformen · Hva som skal
Page 9 and 10: For en potensiell franchisetaker er
Page 11 and 12: 1.12. Konsekvenser ved overgang til
Page 13: Servicehandel regnskap for 486 sels
Page 17 and 18: apporten er å vurdere franchise so
Page 19 and 20: ansatte har innenfor franchise, og
Page 21 and 22: 3.3. Franchise Franchise defineres
Page 23 and 24: ”En franchisesystem er et kontrak
Page 25 and 26: 4. Franchiseavtalen - hvor mye kont
Page 27 and 28: Hva slags ytelser FT har rett til i
Page 29 and 30: Leveringsbestemmelser Har tas det i
Page 31 and 32: Vår vurdering De Facto gjengir dis
Page 33 and 34: En sammenlikning med Sverige viser
Page 35 and 36: 6. Hvorfor velges franchise som dri
Page 37 and 38: 6.2. Franchisetaker vil være en be
Page 39 and 40: oppslag under overskriften ”Vil h
Page 41 and 42: 7. Lovgivning som regulerer franchi
Page 43 and 44: 7.2. Frankrike ” Loi Doubin” 26
Page 45 and 46: Det mest interessante ved de etiske
Page 47 and 48: Norge ble redusert fra 454 millione
Page 49 and 50: Tabell 9.1: Antall butikker med ans
Page 51 and 52: Som vi har sett i eksempler er ikke
Page 53 and 54: Skillet mellom en franchisedrevet b
Page 55 and 56: · Ubekvem tid tillegg, som økes f
Page 57 and 58: 12. Konsekvenser ved overgang til f
Page 59 and 60: ansiennitetstillegg (gjelder også
Page 61 and 62: I tillegg ble de presentert for en
Page 63 and 64: 13. Franchisekontrakter i Reitangru
Page 65 and 66:
Reitangruppen har bl.a. rett til å
Page 67 and 68:
opplysningene i regnskapet er korre
Page 69 and 70:
13.6. Lønnskostnader Den viktigste
Page 71 and 72:
utikk med 8,2 mill kroner i omsetni
Page 73 and 74:
utikkene. Det er den velkjente fran
Page 75 and 76:
14. Franchisedrift i Postens Box No
Page 77 and 78:
Box bestemmer priser, tjenestespekt
Page 79 and 80:
15.1. Butikkenes økonomi i ICA, Re
Page 81 and 82:
16. Maktforholdet i en franchiseavt
Page 83 and 84:
tidspunkt. Franchisegiver har derim
Page 85 and 86:
30 %, og Magnus Reitan sier til Dag
Page 87 and 88:
”I de aller fleste tilfelle må e
Page 89 and 90:
Når det gjelder arbeidsforholdets
Page 91 and 92:
1. eier så mange aksjer eller ande
Page 93 and 94:
På tross av svakhetene ved de love
Page 95 and 96:
Management har gått gjennom tallen
Page 97 and 98:
som er i konflikt stanses. Det har
Page 99 and 100:
Skal allmenngjøring benyttes som v
Page 101 and 102:
19. Andre tiltak knyttet til franch
Page 103 and 104:
At det fungerer tilfredsstillende f
Page 105 and 106:
Kilder og litteratur: ”Dagligvare
Page 107:
”Per Reidarson er siviløkonom fr
show all

Franchise i varehandelen: Makt uten ansvar - De Facto

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?