Franchise i varehandelen: Makt uten ansvar - De Facto

9. Avtaledekning ved forskjellige driftsformer
Kanskje det viktigste problemet når vi skal se på avtaledekningen i forskjellige type butikk og
kiosk i Norge er i hvor mange enheter det ikke finnes organiserte arbeidstakere. Særlig de
minste butikkene representerer det uorganiserte arbeidsliv. Med unntak av Narvesen, som har
en spesiell historie med relativt mange organiserte fra den gang Narvesen også drev ordinær
filialdrift, er det svært få organiserte i de mindre butikkene. Ser vi på Joker, Mix og 7-Eleven
er dette situasjonen:
· Mix. HK har organiserte i 18 av 790 utsalg
· Joker. HK har organiserte i 28 av 460 utsalg
· 7-Eleven. HK har organiserte i 20 av 105 utsalg
Og butikkene som drives som franchise er ikke organisert i HSH. Blant de mindre butikkene
er det så godt som ingen som er med i HSH før de eventuelt ser seg tjent med det i det
øyeblikk Handel og Kontor krever og får gjennomslag for tariffavtale. Vi kan virkelig snakke
om det uorganiserte arbeidsliv.
Vi vil se på om det er forskjell på avtaledekning i butikker som har forskjellig driftsform, og
har valgt å konsentrere oss om de store dagligvaregrupperingene, ICA, Norgesgruppen og
Rema. Coop bruker foreløpig ikke franchise som driftskonsept, og vi har derfor ikke sett
spesielt på Coop. Men det er viktig å være klar over at Coop i Sverige har butikker som drives
på franchise, og at driftsformen vurderes av Coop i Norge også.
Handel og Kontors oversikt over inngåtte tariffavtaler viser markerte forskjeller i
avtaledekning avhengig av butikkens driftsform (se tabell 9.1). For å få noenlunde
sammenliknbare tall har vi bare sett på de butikkene der Handel og Kontor har medlemmer. I
seg selv kan et slikt utvalg representere en betydelig feilkilde. I arbeidet med denne rapporten
har vi hørt mange historier om at fagforeningsmedlemskap motarbeides fra drivers side.
Sannsynligvis vil motivet for å motarbeide medlemskap være sterkere for en presset
franchisetaker enn for en ordinært ansatt butikksjef. I en heleid butikk vil det også være lettere
å angripe slike holdninger. Store kjeder som Norgesgruppen og ICA vil være mye mer sårbare
for anklager om fagforeningsfiendtlighet enn en lokal driver.
Ser vi på fordelingen mellom butikker med og uten tariffavtale er det vesentlig større andel
uten tariffavtale i butikker organisert som franchise:
· Andel uten tariffavtale i butikker kjedene driver selv er 126 av 426 butikker, en andel
på 30 %
· Andel uten tariffavtale i franchisedrevne butikker er 433 av 709 butikker, en andel på
61 %
48