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Führung & Management & Moderation<br />

Kurs 700/14 b Führung & Management & Moderation<br />

Management im Klinikalltag<br />

Fortsetzung von Kurs 701/13<br />

Die Anforderungen an leitende Ärztinnen und<br />

Ärzte haben sich in den letzten Jahren rapide<br />

verändert. Aufgrund der stärkeren Fokussierung<br />

auf Effizienz, Effektivität und Wirtschaftlichkeit<br />

werden neben den erforderlichen medizinischen<br />

Kenntnissen in Zukunft vor allem Kompetenzen<br />

im Bereich Management und Menschenführung<br />

verlangt. Damit wird vom Arzt – sozusagen in<br />

einem zweiten Beruf – die zielorientierte Steuerung<br />

von „Unternehmen“ bzw. Bereichen erwartet.<br />

Auf diese Managementtätigkeit sind die<br />

meisten Ärzte jedoch unzureichend vorbereitet.<br />

Zudem empfinden es viele Ärzte auch als eine<br />

ethische Herausforderung, sowohl Arzt als auch<br />

Manager zu sein.<br />

Das Programm „Management im Klinikalltag“<br />

umfasst insgesamt 6 aufeinander aufbauende<br />

Module und bietet den TeilnehmerInnen die<br />

Möglichkeit, die wesentlichen Instrumente<br />

zeitgemäßen Managements kennen zu lernen,<br />

es eröffnet Raum für praxisorientierten Erfahrungsaustausch<br />

und Coaching.<br />

in 2015 Modul VI (optional): Erfolgreiche<br />

Moderation<br />

Hinweis<br />

Sämtliche Module beginnen jeweils am Donnerstag<br />

um 18.00 Uhr und enden am Samstag um<br />

13.00 Uhr.<br />

Die Module bauen inhaltlich aufeinander auf,<br />

daher ist eine Teilnahme an nur einzelnen Modulen<br />

nicht empfehlenswert.<br />

Kursleitung<br />

Teilnehmerkreis<br />

Teilnehmerzahl<br />

Veranstaltungsort<br />

PD Dr.med. Albert<br />

Putzhammer<br />

Walter Wiberny<br />

Leitende Ärztinnen und Ärzte<br />

18 Personen<br />

Kloster <strong>Irsee</strong><br />

15.05. – 17.05.2014 Modul III:<br />

Erfolgreiche Kooperation – Gruppen und Teams<br />

steuern<br />

10.07. – 12.07.2014 Modul IV:<br />

Konflikte konstruktiv bearbeiten<br />

13.11. – 15.11.2014 Modul V:<br />

Veränderungen erfolgreich gestalten<br />

140 Jahresprogramm 2014

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