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Vertiefung versus Multifunktionalität<br />
Mainstream versus Innovation<br />
Es gibt inzwischen eine Liste von Indikatoren für<br />
einen jährlichen Leistungsvergleich unter den<br />
Mitgliedsstaaten, der Bestandteil der Überwachung<br />
der Innovationsunion sein soll. Hier ist die<br />
Kommission um einen zusätzlichen Leistungsindikator<br />
für den Geschlechteraspekt bemüht. Wir<br />
sollten das mit großer Wachsamkeit beobachten.<br />
Die Innovationskultur wird sich auch auf die<br />
Kultur der Nachwuchsrekrutierung auswirken.<br />
Wir erwarten weniger Fokussierungen auf bisherige<br />
Leistungen, sondern einen stärkeren Blick<br />
auf die zukünftigen Anforderungen, eventuell in<br />
Form einer Zukunftspotenzial-Analyse. Wissenschaftliche<br />
Exzellenz und Zukunftspotenzial<br />
sollten ab sofort synchron gedacht werden.<br />
Wir werden zu einer völlig veränderten Governance<br />
kommen müssen, einer Veränderung<br />
in den Steuerungssystemen, und wir werden<br />
dringend eine Gleichstellungs-Governance gebrauchen.<br />
Ich bin sicher, das CEWS wird sich in diesem<br />
Dickicht neuer Aspekte und Aufgaben seinen<br />
Weg suchen und ihn auch finden. Sich<br />
ändernde Fragestellungen werden eine stete<br />
Herausforderung bleiben.<br />
Mich persönlich erfüllt die Geschichte des<br />
CEWS mit einem sehr stillen Stolz, aber einem<br />
ganz lauten Dank an das gesamte CEWS-Team,<br />
auch dafür, dass Sie so weitergemacht haben.<br />
Unsere gemeinsame Vision und unser Traum<br />
wurden erfolgreiche Wirklichkeit. Wer nicht<br />
den Mut hat zu träumen, hat auch nicht die<br />
Kraft zu handeln, und nur wer gegen den Strom<br />
schwimmt, findet schließlich zur Quelle. Dabei<br />
kommt die Kraft dazu nicht aus körperlichen<br />
Fähigkeiten, da wären wir eventuell unterlegen;<br />
sie entspringt einem unbeugsamen Willen.<br />
Den haben wir stets gehabt, den sollten Sie als<br />
CEWS-Team sich stets bewahren.<br />
Wenn es das CEWS nicht schon zehn Jahre<br />
gäbe, müssten wir es jetzt ganz schnell erfinden<br />
und gründen.<br />
Wissenschaftlerinnen dürfen also nicht länger<br />
die Reparateurinnen unserer Wissenschaftskultur,<br />
sondern sie müssen ab sofort deren Architektinnen<br />
sein. Sie müssen sich aber auch noch stärker<br />
als bisher aktiv einmischen. Gewinner dieser<br />
langen Reise wird die Wissenschaft selbst sein.<br />
Im Hinblick auf die Zukunft könnte aus unserem<br />
Center of Excellence ein Center of<br />
Excellence and Innovation Women and Science<br />
werden, also aus dem CEWS ein CEIWS.<br />
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