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1. LE CLIMAT:<br />

Le processus démocratique<br />

l'atmosphère de respect, d'écoute, d'ouverture et d'acceptation qui règne dans un groupe.<br />

Les personnes le sentent et c'est ce qui permet de s'impliquer et de développer un sentiment<br />

d'appartenance au groupe.<br />

2. LE PARTAGE ET LA COMPRÉHENSION :<br />

l'information, l'accès à l'information nécessaire pour prendre une décision éc<strong>la</strong>irée, mais aussi<br />

<strong>la</strong> compréhension de cette information. Des participantes et participants peuvent avoir besoin<br />

d'aide et de soutien afin de faire l'effort nécessaire pour comprendre l'information.<br />

3. LA DÉLIBÉRATION :<br />

articuler, explorer, examiner les enjeux, prévoir les impacts et les conséquences, nommer ses<br />

opinions ou préférences, voir les compromis possibles, s'ouvrir, changer, concilier. Prendre<br />

le temps de décider. Quelquefois, sur certaines questions, faire le débat dans un premier temps,<br />

«<strong>la</strong>isser mijoter» et décider dans un deuxième temps.<br />

4. LA DÉCISION :<br />

par consensus ou par vote; il est important de respecter <strong>la</strong> décision et aussi les opinions minoritaires.<br />

5. L'ACTION:<br />

mise en p<strong>la</strong>ce des responsabilités et des ressources pour réaliser <strong>la</strong> décision.<br />

6. L'ÉVALUATION :<br />

• un retour ou une rétroaction sur <strong>la</strong> décision, l'action et le processus en général.

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