Resultaten van de ATLAS - (www.projectatlas.org).

More documents

Recommendations

Info

Bijvoegsel 1 - Informatie over de partnersFontys OSO (wetenschappelijke partner) [NL]Fontys Opleidingscentrum Speciale Onderwijszorg (OSO) is één van de 38 instituten van deFontys Hogeschool Toegepaste Wetenschappen. Fontys OSO telt momenteel ongeveer 4.000studenten met relevante werkervaringen die bevoegd zijn om les te geven. De studentenworden ondersteund door zowat 450 docenten en onderzoekers. De staf is verdeeld in 11teams, en onderverdeeld in beroepsopleiding van lager, bijzonder, gevorderd en hoog niveau.Fontys OSO werkt ook op het niveau van actieonderzoek en evaluatief optreden.Vanaf 2007 biedt Fontys OSO aan zijn studenten een masterdiploma in specialeonderwijsnoden (SON). De academische mastergraad in SON wordt georganiseerd insamenwerking met de Roehampton University in London.Fontys OSO gaat (zowel praktisch als theoretisch) dieper in op de problemen dieberoepspersonen tegenkomen op het werkterrein. Onderwijsontwikkeling is het belangrijksteaandachtspunt en het uitgangspunt voor onderwijs, ondersteuning en onderzoek. Fontys OSOwerkt voor het merendeel op het terrein van het bijzondere onderwijs en de overgang naarwerk, wonen en vrije tijd. Ontwikkelingen met betrekking tot inclusie encompetentiegebaseerd onderwijs staan centraal in dat werk.Alle informatie over Fontys OSO is verkrijgbaar bij:Fontys OSOPostbus 909035000 GD TilburgNederlandTel. (+31) 650 678 086Fax (+31) 877 875 900E-mail R.Haccou@fontys.nlInternet www.fontys.nl/oso139
Sociale competenties verwerven en bewijzen: op de manier van ATLASContactpersoon voor ATLAS binnen Fontys OSO:• de heer Ronald Haccou.140
Page 3 and 4:
6.2.2.2 Evaluaties van sociale vaar
Page 5:
Bijvoegsels:1 Informatie over de pa
Page 8 and 9:
zouden we onze dank willen betuigen
Page 10 and 11:
Sociale competenties verwerven en b
Page 12 and 13:
Page 14 and 15:
Page 16 and 17:
Page 18 and 19:
Page 20 and 21:
Page 22:
Page 25 and 26:
Hoofdstuk 2: Evalueren en aanleren
Page 27 and 28:
Page 29 and 30:
Page 31 and 32:
Page 33 and 34:
Hoofdstuk 3Competenties en training
Page 35 and 36:
Hoofdstuk 3 - Competenties en train
Page 37 and 38:
Page 39 and 40:
Page 41 and 42:
Page 43 and 44:
Page 45 and 46:
Page 47 and 48:
Page 49 and 50:
Hoofdstuk 4Enquête werkgeversNa de
Page 51 and 52:
Hoofdstuk 4 - Enquête werkgevershe
Page 53 and 54:
Hoofdstuk 5De rol van evaluatie,cat
Page 55 and 56:
Hoofdstuk 5 - De rol van evaluatie,
Page 57 and 58:
Page 59 and 60:
Page 61 and 62:
Page 64 and 65:
Page 66 and 67:
Hoofdstuk 6Werkgerelateerde sociale
Page 68 and 69:
Hoofdstuk 6 - Werkgerelateerde soci
Page 70 and 71:
Page 72 and 73:
Page 74 and 75:
Page 76 and 77:
Page 78 and 79:
Page 80 and 81:
Page 82 and 83:
Page 84 and 85:
Page 86 and 87:
Page 88 and 89:
Page 90 and 91:
Page 92 and 93: Hoofdstuk 6 - Werkgerelateerde soci
Page 94 and 95: Hoofdstuk 7Resultaten van de ATLASt
Page 96 and 97: Hoofdstuk 7 - Results afthe ATLAS-t
Page 98 and 99: Hoofdstuk 7 - Resultaten van de ATL
Page 110 and 111: Hoofdstuk 7 - Results afthe ATLAS-t
Page 112 and 113: Hoofdstuk 8Overeenstemmendeprofiele
Page 114 and 115: Hoofdstuk 8 - Overeenstemmende prof
Page 116 and 117: Hoofdstuk 8 - Overeenstemmende prof
Page 118 and 119: Hoofdstuk 9Grensoverschrijdendeerva
Page 120 and 121: Hoofdstuk 9 - Grensoverschrijdende
Page 128 and 129: Hoofdstuk 10Conclusies enaanbevelin
Page 130 and 131: Hoofdstuk 10 - Conclusions en Recom
Page 132 and 133: ReferentiesArgyris C. & Schon D., (
Page 134 and 135: Referentiescesvolle trainingen. Pea
Page 136 and 137: ReferentiesTrower, P., Bryant, B.,
Page 138 and 139: Bijvoegsel 1Informatie over departn
Page 140 and 141: Bijvoegsel 1 - Informatie over de p
Page 156 and 157: Bijvoegsel 2Overzicht van de social
Page 158 and 159: Het bedrijf biedt banen voor mensen
Page 160 and 161: Bijvoegsel 3Vragenlijst voorwerkgev
Page 162 and 163: Bijvoegsel 3 - Vragenlijst voor wer
Page 164 and 165: Bijvoegsel 4Overzicht socialesleute
Page 166 and 167: Bijvoegsel 5Overzicht evaluatieinst
Page 168 and 169: Bijvoegsel 5 - Overzicht evaluatie-
Page 188 and 189: Bijvoegsel 6BeslissingsboomATLASBes
Page 190 and 191: Bijvoegsel 6: - Decision treeIn wel
Page 192 and 193:
Bijvoegsel 6: - BeslissingsboomOp w
Page 194 and 195:
Welke instrumenten bieden een mogel
Page 196 and 197:
Is er software verkrijgbaar die het
Page 198 and 199:
Bijvoegsel 6: - BeslissingsboomACom
Page 200:
55 blijk te geven van een goedestre
Page 203 and 204:
Page 205 and 206:
Page 207 and 208:
Page 209 and 210:
Page 211 and 212:
Page 213 and 214:
Page 215 and 216:
Page 217 and 218:
Page 219:
Page 222 and 223:
Page 224 and 225:
Page 226 and 227:
Page 228 and 229:
Page 230 and 231:
Page 232 and 233:
Page 234 and 235:
Page 236 and 237:
Page 238 and 239:
Page 240 and 241:
Page 242 and 243:
Page 244 and 245:
Page 246 and 247:
Page 248 and 249:
Page 250 and 251:
Page 252 and 253:
show all

Resultaten van de ATLAS - (www.projectatlas.org).

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?