Last ned pdf - Institutt for samfunnsforskning

Etikk og metode - noen problemer i studiet av diskriminering 81«forskningssamfunnet» (Kimmel 1988). Bruk eller ikke bruk av ILOs anbefaltemetode er således ikke et spørsmål om en skal bryte Norges lover, mensnarere om moral i forskningen.Den foregående diskusjonen danner utgangspunktet for den videre drøftingenav problemstillingen som ble reist innledningsvis. Det kan derfor værehensiktsmessig med en kort oppsummering av de viktigste punktene.OppsummeringUtgangspunktet for artikkelen er etiske problemer forbundet med bruk av eteksperiment for å måle omfanget av diskriminering. Problemstillingen reiserspørsmål om motsetningen mellom individuelle rettigheter versus samfunnetsnytte. Vitenskapsteoretisk er spørsmålet forankret i forholdet mellom pliktetikkog konsekvensetikk.Etter å ha argumentert for at metodologiske forhold er verdibaserte, ogfølgelig kan gjøres til gjenstand for drøfting, presenterte jeg to ulike hovedsyn.På den ene siden Baune (1992), som mener at individuelle rettigheterunder ingen omstendighet må krenkes ved at et enkelt individ brukes sommiddel i forskningen for derigjennom å nå et samfunnsmessig mål. På denandre siden finner en blant annet NESH (1993). Her framgår det at det finnesforskningsemner som anses å være av så stor av verdi for samfunnet at det eretisk akseptabelt å fravike det generelle informasjonskravet. Det framhevesblant annet at manglende metodologiske alternativer kan være et argument forbruk av skjult forskning.Mer konkret synes det, ut fra NESH (1993), å være særlig fire forhold somer relevante i vurderingen av når det er legitimt å omgå det generelle informasjonskravet.Dette er for det første om forskningen foregår på åpne arenaer.For det andre om personen(e) som gjøres til gjenstand for forskning er offentlig.For det tredje hvilken verdi forskningen har for samfunnet. Og til slutt omdet finnes like gode alternative metoder. I det følgende vil jeg drøfte ILOsanbefalte metode ut fra hvert av disse momentene. Avslutningsvis sammenliknesmetoden med andre metoder som benyttes i forskning. Først er detimidlertid hensiktsmessig å ytterligere utdype innholdet i ILOs anbefalte metode.Hva innebærer ILOs anbefalte metode?Bakgrunnen for utviklingen av metoden for å teste omfanget av diskriminering,er det synspunkt at diskriminering utgjør et vesentlig problem i arbeids-