Jahresprogramm 2014 PDF Download - Schoenbrunn.de
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Zeitmanagement und<br />
effektive Arbeitstechniken<br />
im Sekretariat<br />
Das Sekretariat ist eine wichtige Schaltzentrale in je<strong>de</strong>r Einrichtung.<br />
Im Spannungsfeld zwischen Vorgesetzten, Kolleg / innen,<br />
Patient / innen und Besucher / innen wer<strong>de</strong>n unterschiedlichste<br />
Anfor<strong>de</strong>rungen an die Mitarbeiter / innen im Sekretariat gestellt.<br />
Es gehört zum Arbeitsalltag, mehrere Aufträge gleichzeitig zu erledigen:<br />
Das Telefon klingelt, <strong>de</strong>r / die Chef / in verlangt nach einer<br />
Unterlage, eine Besprechung muss vorbereitet wer<strong>de</strong>n, ein / e<br />
Mitarbeiter / in hat eine dringen<strong>de</strong> Bitte und ein / e Besucher / in<br />
steht mitten im Büro … – eine Situation, die wohl je<strong>de</strong> Sekretärin<br />
kennt.<br />
Das Seminar vermittelt sowohl verschie<strong>de</strong>ne effektive Metho<strong>de</strong>n<br />
<strong>de</strong>s Zeitmanagements als auch Techniken, mit <strong>de</strong>nen sich die<br />
vielfältigen Anfor<strong>de</strong>rungen an ein mo<strong>de</strong>rnes Sekretariat noch<br />
besser bewältigen lassen. Die Teilnehmer / innen lernen zeitsparen<strong>de</strong><br />
Arbeitstechniken kennen und anwen<strong>de</strong>n. Sie reflektieren<br />
ihren persönlichen Arbeitsstil und entwickeln ggf. Handlungsalternativen.<br />
Ziel ist es, sich über die eigenen Grenzen Klarheit zu verschaffen<br />
und sie in angemessener Weise gegenüber an<strong>de</strong>ren zu vertreten.<br />
Durch Organisation und Orientierung auf das Wesentliche<br />
sollen die Teilnehmerinnen lernen, <strong>de</strong>n Arbeitsalltag realistisch<br />
und zufrie<strong>de</strong>nstellend planen und gestalten zu können.<br />
Inhalte<br />
––<br />
ABC-Metho<strong>de</strong><br />
––<br />
Pareto-Prinzip<br />
––<br />
Analyse <strong>de</strong>r individuellen Arbeitssituation<br />
––<br />
Organisation <strong>de</strong>s Arbeitsumfel<strong>de</strong>s<br />
––<br />
Störfaktoren und Zeitdiebe<br />
––<br />
Nein sagen<br />
––<br />
Gedanken zum Thema Stress<br />
––<br />
Persönliche Handlungsstrategien entwickeln<br />
––<br />
Zeitbewusst arbeiten: Ziele und Prioritäten setzen<br />
––<br />
Techniken <strong>de</strong>r Chefentlastung und Entscheidungsvorbereitung<br />
Termin<br />
Montag, 17. März <strong>2014</strong>, 9 bis 17 Uhr<br />
Ort<br />
Aka<strong>de</strong>mie Schönbrunn, Gut Häusern<br />
Verbindliche Kursgebühr € 100,–<br />
Kosten (für FWS-Mitarbeiter / innen € 90,–)<br />
zuzüglich Tagesverpflegung € 27,– / Tag<br />
Dozentin Barbara Bruns<br />
Bankkauffrau, Geschäftsführungsassistentin, Trainerausbildung,<br />
lizenzierte Trainerin für Um-gangsformen,<br />
ausgebil<strong>de</strong>te Imageberaterin<br />
Zielgruppe Sekretärinnen, Verwaltungsmitarbeiter / innen<br />
Teilnehmerzahl maximal 12 Personen<br />
Kursnummer 142603<br />
Anmeldung bis 13. Februar <strong>2014</strong><br />
Planen und Dokumentieren mit<br />
<strong>de</strong>m Gesamtplan und HMB-W-<br />
Verfahren im Bereich Wohnen<br />
Seit 1. Juli 2012 ist in Bayern auch für Menschen mit geistiger<br />
und körperlicher Behin<strong>de</strong>rung eine einheitliche Planung <strong>de</strong>r<br />
Einglie<strong>de</strong>rungshilfe mit <strong>de</strong>m Gesamtplanverfahren erfor<strong>de</strong>rlich.<br />
Mit diesem Vorgehen soll eine personenzentrierte Hilfeleistung<br />
unter aktiver Beteiligung <strong>de</strong>s Menschen mit Behin<strong>de</strong>rung erreicht<br />
wer<strong>de</strong>n. Das seit 2001 angewandte HMB-W-Verfahren<br />
und die bisher schon praktizierte För<strong>de</strong>rplanung wer<strong>de</strong>n in das<br />
neue einheitliche Planungsinstrument integriert.<br />
Das Seminar gibt einen Überblick zu <strong>de</strong>n Entwicklungen in <strong>de</strong>r<br />
Einglie<strong>de</strong>rungshilfe und klärt Sinn, Zweck und Vorgehen <strong>de</strong>s Gesamtplanverfahrens.<br />
Die Einschätzung <strong>de</strong>s Hilfebedarfs mit <strong>de</strong>m<br />
HMB-W-Verfahren wird aufgefrischt und vertieft (HMB-Items,<br />
Aktivitätsprofil, Hilfebedarfsbestimmung u.a.).<br />
Anhand eines konkreten Praxisbeispiels wer<strong>de</strong>n die 5 Schritte<br />
<strong>de</strong>r För<strong>de</strong>rplanung durchlaufen:<br />
––<br />
Durchführung einer Ist-Erhebung <strong>de</strong>r Lebenssituation und<br />
<strong>de</strong>r Ressourcen<br />
––<br />
Formulierung von geeigneten Zielen<br />
––<br />
Maßnahmenplanung<br />
––<br />
Durchführungsdokumentation<br />
––<br />
Evaluation <strong>de</strong>s Zielerreichungsgrads und <strong>de</strong>r Wirksamkeit<br />
<strong>de</strong>r Maßnahmen<br />
Ein wichtiges Thema bil<strong>de</strong>t hier auch die Mitwirkung / Einbeziehung<br />
<strong>de</strong>r Bewohner / innen in <strong>de</strong>n Planungsprozess.<br />
Wie Beobachtungen im Alltag <strong>de</strong>r Wohneinrichtung dokumentiert<br />
wer<strong>de</strong>n sollen, dieses Thema run<strong>de</strong>t am En<strong>de</strong> die Veranstaltung<br />
ab.<br />
Termin Montag, 24. März <strong>2014</strong>, 9.30 bis 17 Uhr und<br />
Dienstag, 25. März <strong>2014</strong>, 9 bis 16.30 Uhr<br />
Ort<br />
Aka<strong>de</strong>mie Schönbrunn, Gut Häusern<br />
Verbindliche Kursgebühr € 200,–<br />
Kosten (für FWS-Mitarbeiter / innen € 180,–)<br />
zuzüglich Tagesverpflegung € 27,– / Tag<br />
Dozent Markus Flum<br />
Diplom-Pädagoge, Trainer und Coach für<br />
Führungskräfte, Organisationsberater, langjährige<br />
Leitungserfahrung in sozialen Einrichtungen<br />
Zielgruppe Mitarbeiter / innen in stationären und<br />
ambulanten Wohneinrichtungen<br />
Teilnehmerzahl maximal 16 Personen<br />
Kursnummer 142604<br />
Anmeldung bis 21. Februar <strong>2014</strong><br />
Organisation – Wirtschaft – Recht – Führung<br />
| Organisatorisches | Tagen & Übernachten | Dozent / innen | Beson<strong>de</strong>re Veranstaltungen | Fortbildungen | Fachweiterbildungen | Ausbildungen | Übersicht | Inhalt |<br />
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