Jahresprogramm 2014 PDF Download - Schoenbrunn.de
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Organisation – Wirtschaft – Recht – Führung<br />
Führen und geführt wer<strong>de</strong>n<br />
Konstruktive Zusammenarbeit auf <strong>de</strong>r<br />
mittleren Führungsebene<br />
Führungskräfte auf <strong>de</strong>r mittleren Ebene sind Bin<strong>de</strong>glied zwischen<br />
<strong>de</strong>r obersten Leitung und <strong>de</strong>r Basis im Unternehmen. Als<br />
Abteilungs-, Bereichs- o<strong>de</strong>r Gruppenleiter / innen sorgen sie dafür,<br />
dass Entscheidungen von oben verstan<strong>de</strong>n und umgesetzt<br />
wer<strong>de</strong>n. Sie sind Vorgesetzte und Untergebene zugleich und<br />
in ihrer Sandwich-Position oft unter Druck, da sie ihre Position<br />
nach oben und unten behaupten müssen. Als Schaltstelle im<br />
betrieblichen Geschehen erhalten sie eine große Fülle von Information<br />
aus allen Richtungen und müssen diese selektiv und<br />
dosiert weiterverteilen.<br />
Das Seminar gibt Unterstützung bei <strong>de</strong>r Klärung von Rolle und<br />
Position auf <strong>de</strong>r mittleren Führungsebene. Behan<strong>de</strong>lt wer<strong>de</strong>n<br />
Themen wie diese:<br />
––<br />
Aufgabe und Rolle <strong>de</strong>r mittleren Führungsebene im Unternehmen<br />
––<br />
Umgang mit <strong>de</strong>r Sandwich-Position und <strong>de</strong>m strukturellangelegten<br />
Rollenkonflikt<br />
––<br />
Umgang mit Drucksituationen<br />
––<br />
4 Funktionen <strong>de</strong>r mittleren Ebene (Informationsvermittler<br />
sein – Übersetzungsaufgaben wahrnehmen – Beziehungsknotenpunkt<br />
sein – Repräsentationsaufgaben erfüllen)<br />
––<br />
Praktisches Führen auf <strong>de</strong>r mittleren Ebene<br />
––<br />
Bearbeitung von Praxisbeispielen aus <strong>de</strong>m Führungsalltag<br />
Metho<strong>de</strong>n<br />
Seminargespräch, Einzel- und Gruppenarbeit; Aufstellungen,<br />
Rollenspiel, Wahrnehmungsübungen<br />
Termin<br />
Montag, 3. November <strong>2014</strong>, 9.30 bis 17 Uhr und<br />
Dienstag, 4. November <strong>2014</strong>, 9 bis 16.30 Uhr<br />
Ort<br />
Aka<strong>de</strong>mie Schönbrunn, Gut Häusern<br />
Verbindliche Kursgebühr € 200,–<br />
Kosten (für FWS-Mitarbeiter / innen € 180,–)<br />
zuzüglich Tagesverpflegung € 27,– / Tag<br />
Zielgruppe Bereichs-, Abteilungs-/Gruppen-/Teamleiter / innen<br />
in sozialen Einrichtungen<br />
Dozentin Markus Flum<br />
Diplom-Pädagoge, Trainer und Coach für<br />
Führungskräfte, Organisationsberater, langjährige<br />
Leitungserfahrung in sozialen Einrichtungen<br />
Teilnehmerzahl maximal 16 Personen<br />
Kursnummer 142627<br />
Anmeldung bis 30. September <strong>2014</strong><br />
Schenken Sie Zeit<br />
Schenken Sie sich selbst Zeit, …<br />
in <strong>de</strong>r Sie interessante Menschen<br />
kennen lernen und neue<br />
Erfahrungen machen können.<br />
Schenken Sie uns Zeit, …<br />
für Gespräche, Spaziergänge,<br />
Ausflüge, Spiel und Spaß …<br />
Wir sind Menschen mit einer<br />
geistigen Behin<strong>de</strong>rung und<br />
freuen uns auf Sie<br />
als ehrenamtliche/n Mitarbeiter/in.<br />
Franziskuswerk Schönbrunn<br />
Kontaktstelle für<br />
Freiwilliges Engagement<br />
Claudia Staben-Obst<br />
85244 Schönbrunn<br />
Telefon 08139 800-8118<br />
claudia.staben-obst @schoenbrunn.<strong>de</strong><br />
www.schoenbrunn.<strong>de</strong><br />
Freiwilliges Engagement<br />
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