Selbstverwaltung

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Das kleinste zusätzliche Kollektiv, das neben der Geschäftsleitung existiert, umfasst gerade eine
einzige Person, das grösste 40 Personen. In sieben Betrieben hat das Kollektiv zwei oder drei
Mitglieder, in weiteren zehn Betrieben liegt die Kollektivgrösse zwischen vier und zwölf Personen;
damit ist in drei Vierteln der Betriebe das Kollektiv maximal zwölf Personen gross. Vier
Betriebe haben ein Kollektiv von 14 resp. 16 Personen. Die verbleibenden zwei Betriebe haben
ein zusätzliches Kollektiv, das mehr als 20 Personen umfasst (vgl. Anhang 1, Tabelle 49).
MitarbeiterInnen
In den 61 Betrieben, in denen unterschiedliche Status bestehen, stellt sich die Frage, ob es Belegschaftsangehörige
gibt, die an wichtigen betrieblichen Entscheidungen nicht oder nur marginal
beteiligt sind. In 47 Betrieben (77%) gibt es so genannte „MitarbeiterInnen“, d.h. Beschäftigte
ohne nennenswerte Entscheidungsbeteiligung (vgl. Anhang 1, Tabelle 50).
In neun Betrieben (19%) ist jeweils nur eine Mitarbeiterin resp. ein Mitarbeiter beschäftigt, in
einem weiteren knappen Drittel zwei oder drei MitarbeiterInnen. In einem Viertel der Betriebe
sind zwischen vier und acht MitarbeiterInnen angestellt. Damit haben drei Viertel der Betriebe
höchstens acht MitarbeiterInnen. Weiter finden sich sieben Betriebe (15%), die zwischen 11 und
19, und vier Betriebe (8%), die zwischen 24 und 35 MitarbeiterInnen angestellt haben. Ein Betrieb
hat gar 60 Personen in diesem Status eingestellt (vgl. Anhang 1, Tabelle 51).
7.1.9.3.3. Mitgliedschaft in der Rechtsform
In einem knapp einem Drittel der Betriebe mit unterschiedlichen Stellungen sind alle Beschäftigten
Mitglied der Rechtsform, in gut zwei Dritteln ist es nur ein Teil der Belegschaftsangehörigen
(vgl. Anhang 1, Tabelle 52). In zwei Drittel dieser Fälle handelt es sich dabei ausschliesslich um
die MitarbeiterInnen, die nicht in der Rechtsform sind. In 19% der Fälle sind neben MitarbeiterInnen
auch noch weitere Beschäftigte Nichtmitglieder, in 14% – alles Betriebe, die keine MitarbeiterInnen
angestellt haben – sind es andere Beschäftigte.
Tabelle: Nichtmitglieder der Rechtsform in Betrieben mit unterschiedlichen
Stellungen, in denen nur ein Teil der Belegschaft Rechtsformmitglied
ist.
Valid Cum
Value Label Frequency Percent Percent
Teil MitarbeiterInnen 10 23.3 23.3
alle MitarbeiterInnen 19 44.2 67.4
alle MitarbeiterInnen und weitere Beschäftigte 6 14.0 81.4
Teil MitarbeiterInnen und weitere Beschäftigte 2 4.7 86.0
andere Beschäftigte 6 14.0 100.0
------- -------
Total 43 100.0
Valid Cases 43 Missing Cases 0
Die Stellung „MitarbeiterIn“ ist in vielen Betrieben mit einer Nichtmitgliedschaft in der Rechtsform
verbunden. Wie die oben stehende Tabelle zeigt, ist in 25 Betrieben keine Mitarbeiterin und
kein Mitarbeiter Rechtsformmitglied. Damit existiert ein Status, in dem Belegschaftsangehörige