Guía del Delegado y Delegada de Prevención - CCOO

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ANEXO IVContenido mínimo del programa deformación para el desempeño delas funciones de nivel básicoA. Contenido mínimo del programa de formaciónpara el desempeño de las funcionesde nivel básicoI. Conceptos básicos sobre seguridad y salud enel trabajo.a. El Trabajo y la Salud: los riesgos profesionales.Factores de riesgo.b. Daños derivados de trabajo. Los Accidentesde Trabajo y las Enfermedades profesionales.Otras patologías derivadas del trabajo.c. Marco normativo básico en materia de prevenciónde riesgos laborales. Derechos y deberesbásicos en esta materia.Total horas: 10.II. Riesgos generales y su prevención.a. Riesgos ligados a las condiciones de Seguridad.b. Riesgos ligados al medio ambiente de trabajo.c. La carga de trabajo, la fatiga y la insatisfacciónlaboral.d. Sistemas elementales de control de riesgos.Protección colectiva e individual.e. Planes de emergencia y evacuación.f. El control de la salud de los trabajadores.Total horas: 25.III. Riesgos específicos y su prevención en el sectorcorrespondiente a la actividad de la empresa.Total horas: 5.IV. Elementos básicos de gestión de la prevenciónde riesgos.a. Organismo públicos relacionados con la Seguridady Salud en el Trabajo.b. Organización del trabajo preventivo: «rutinas»básicas.c. Documentación: recogida, elaboración y archivo.Total horas: 5.V. Primeros auxilios.Total horas: 5.B. Contenido mínimo del programa de formaciónpara el desempeño de las funcionesde nivel básicoI. Conceptos básicos sobre seguridad y salud enel trabajo.a. El Trabajo y la Salud: los riesgos profesionales.Factores de riesgo.b. Daños derivados de trabajo. Los Accidentes deTrabajo y las Enfermedades profesionales. Otraspatologías derivadas del trabajo.c. Marco normativo básico en materia de prevenciónde riesgos laborales. Derechos y deberesbásicos en esta materia.Total horas: 7.II. Riesgos generales y su prevención.a. Riesgos ligados a las condiciones de Seguridad.b. Riesgos ligados al medio ambiente de trabajo.c. La carga de trabajo, la fatiga y la insatisfacciónlaboral.216 GUIA DEL DELEGADO/A DE PREVENCION
d. Sistemas elementales de control de riesgos.Protección colectiva e individual.e. Planes de emergencia y evacuación.f. El control de la salud de los trabajadores.Total horas: 12.III. Riesgos específicos y su prevención en elsector correspondiente a la actividad de la empresa.Total horas: 5.IV. Elementos básicos de gestión de la prevenciónde riesgos.a. Organismo públicos relacionados con la Seguridady Salud en el Trabajo.b. Organización del trabajo preventivo: «rutinas»básicas.c. Documentación: recogida, elaboración y archivo.Total horas: 4.V. Primeros auxilios.Total horas: 2.ANEXO VContenido mínimo del programa deformación para el desempeño de las funcionesde nivel intermedioI. Conceptos básicos sobre seguridad y salud enel trabajo.a. El trabajo y la salud: los riesgos profesionales.b. Daños derivados del trabajo. Accidentes yenfermedades debidos al trabajo: conceptos,dimensión del problema. Otras patologías derivadasdel trabajo.c. Condiciones de trabajo, factores de riesgo ytécnicas preventivas.d. Marco normativo en materia de prevención deriesgos laborales. Derechos y deberes en estamateria.Total horas: 20.II. Metodología de la prevención I: técnicas generalesde análisis, evaluación y control de los riesgos.1. Riesgos relacionados con las condiciones deseguridad: Técnicas de identificación, análisis yevaluación de los riesgos ligados a:a. Máquinas.b. Equipos, instalaciones y herramientas.c. Lugares y espacios de trabajo.d. Manipulación, almacenamiento y transporte.e. Electricidad.f. Incendios.g. Productos químicos.h. Residuos tóxicos y peligrosos.i. Inspecciones de seguridad y la investigación deaccidentes.j. Medidas preventivas de eliminación y reducciónde riesgos.2. Riesgos relacionados con el medio ambientede trabajo:1. Agentes físicos.GUIA DEL DELEGADO/A DE PREVENCION 217
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BURGOSC/Virgen de Manzano, 1609004
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◗ MIDAT MUTUA. MATEPSS nº 4Aveni
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