PO Galicia (pdf) - Dirección General de Fondos Comunitarios

COMPLEMENTO DE PROGRAMA DEL P.O. INTEGRADO DE GALICIAMedida 43.3 Sostener la consolidación del empleo existenteCoherencia con el ejeDe acuerdo con la Estrategia Europea de Empleo, esta medida pretende reducir el índice deprecariedad en el empleo así como impulsar la adaptabilidad y apoyo a la creación deempleo neto de calidad, objetivos que están en consonancia con los contemplados en el eje.Las actuaciones de esta medida contemplan ayudas a las transformaciones de contratostemporales en indefinidos, así como la financiación de nuevas contrataciones indefinidasiniciales con desempleados que coadyuven a elevar de forma sustantiva la tasa deestabilidad en la empresa.Evaluación del impacto medioambientalPor sus propias características, la medida tiene una incidencia específica positiva sobre elmedio ambiente ya que contribuye a la consecución de un desarrollo sostenible.Evaluación de la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeresLas mujeres son uno de los colectivos que sufre en mayor medida el empleo en precario,por lo que se promoverán proyectos específicos que apoyen la creación de empleo estable.Eje 44 Integración en el mercado de trabajo de las personas con especialesdificultadesMedida 44.10 Apoyar la inserción de las personas discapacitadas en el mercadolaboralCoherencia con el ejeDe acuerdo con la Estrategia Europea de Empleo, la medida pretende desarrollar una seriede actuaciones tendentes a eliminar los factores que limitan la integración de las personasdiscapacitadas, tanto físicas como psíquicas y sensoriales, en la dinámica general delmercado de trabajo, utilizando un enfoque integral que articule la lógica empresarial con lalógica de la inserción social, lo que constituye un objetivo que está en consonancia con loscontemplados en el eje.Las actuaciones previstas incluyen programas de formación profesional dirigidos adiscapacitados, programas de formación ocupacional, de orientación, de asesoramiento, asícomo acciones dirigidas a la difusión y sensibilización sobre la problemática específica deeste colectivo en el mercado laboral y al impulso de programas de adecuación de lospuestos de trabajo y lectivos.36