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EFFICACITÉ OPÉRATIONNELLE DU MANAGER<br />

Animer des réunions productives<br />

Pour faciliter la prise de décision<br />

Selon une étude récente, <strong>le</strong>s Français considèrent<br />

que la réunion est la plus importante perte<br />

de temps au travail. La réunion est pourtant<br />

un outil de travail essentiel dans la vie d'un<br />

service, l'animation d'une équipe, la résolution<br />

de problèmes… Trop souvent, el<strong>le</strong> perd de son sens<br />

et de son efficacité par un manque de savoir-faire,<br />

de savoir-être et de savoir-communiquer.<br />

• OBJECTIFS<br />

• Animer différents types de réunions de manière dynamique<br />

et effi cace.<br />

• S'approprier <strong>le</strong>s techniques de la conduite de réunion.<br />

• Professionnaliser ses pratiques.<br />

• PRÉREQUIS<br />

Aucun prérequis n'est nécessaire pour suivre cette formation.<br />

• PUBLIC CONCERNÉ<br />

• Managers et responsab<strong>le</strong>s d'équipe<br />

• Toute personne amenée à animer des réunions et groupes<br />

de travail<br />

2 jours<br />

14 heures<br />

Code 5032<br />

Tarif HT : 1 240 €<br />

repas inclus<br />

Paris<br />

17-18 janvier 2013<br />

14-15 février 2013<br />

19-20 mars 2013<br />

18-19 avril 2013<br />

13-14 juin 2013<br />

29-30 août 2013<br />

26-27 septembre 2013<br />

21-22 octobre 2013<br />

21-22 novembre 2013<br />

12-13 décembre 2013<br />

3-4 février 2014<br />

Lyon<br />

13-14 juin 2013<br />

12-13 décembre 2013<br />

Marseil<strong>le</strong><br />

13-14 juin 2013<br />

12-13 décembre 2013<br />

Renseignements & inscriptions : 01 44 09 25 08<br />

Cette formation en Intra : 01 44 09 21 95<br />

Expertise +<br />

Nous vous conseillons aussi " Concevoir et animer<br />

une présentation PowerPoint " (code 5251 p. 67).<br />

PROGRAMME<br />

Sortir des réunions improductives<br />

Être sûr de l'utilité de la réunion<br />

• Défi nir son objectif et s'assurer de la pertinence de la réunion<br />

• Avoir un but précis et ne pas <strong>le</strong> perdre de vue<br />

• Identifi er <strong>le</strong>s différents types de réunion<br />

Partage d'expériences : autour des diffi cultés <strong>le</strong> plus fréquemment rencontrées en réunion<br />

Mieux préparer sa réunion<br />

• Connaître <strong>le</strong>s spécifi cités des différents types de réunion<br />

• Construire un ordre du jour raisonnab<strong>le</strong> et précis en veillant à faire court<br />

• Communiquer clairement sur l'objectif de la réunion et son ordre du jour<br />

• Utiliser des outils originaux de préparation de réunion<br />

• Inviter <strong>le</strong>s bonnes personnes en préférant <strong>le</strong>s comités restreints<br />

Revisiter ses pratiques actuel<strong>le</strong>s pour plus d'efficacité<br />

Autodiagnostic : de son sty<strong>le</strong> d'animation et de son approche des réunions<br />

Oser poser un nouveau cadre de réunion<br />

• Ne pas craindre de briser <strong>le</strong>s codes classiques de la réunion<br />

• Être à l'écoute de soi et des autres<br />

• Instaurer la mesure du " retour sur temps investi " en réunion<br />

Étude de cas : analyse de pratiques innovantes en matière de réunion, à l'usage<br />

dans des entreprises<br />

Connaître son rô<strong>le</strong> d'animateur et <strong>le</strong> tenir tout au long de la réunion<br />

• Différencier <strong>le</strong>s rô<strong>le</strong>s d'animateur et de participant à une réunion<br />

• Empêcher <strong>le</strong>s digressions et recadrer <strong>le</strong>s échanges<br />

• Conclure effi cacement sa réunion et communiquer au moyen d'outils pertinents<br />

• Veil<strong>le</strong>r à ce que chaque participant sorte de réunion avec son plan d'action personnel<br />

Exercice d'application : mise en application de ses pratiques actuel<strong>le</strong>s<br />

Animer sa réunion un maîtrisant des concepts et outils originaux<br />

• Gagner du temps en utilisant la mind-map<br />

• Animer en étant debout, meil<strong>le</strong>ur moyen d'al<strong>le</strong>r à l'essentiel<br />

Mise en situation : participation à une réunion en restant debout<br />

• Utiliser <strong>le</strong> scénario catastrophe pour al<strong>le</strong>r vers des solutions concrètes et positives<br />

• Choisir entre une animation experte, libéra<strong>le</strong> ou intuitive<br />

Exercice d'application : <strong>le</strong>s différentes utilisations de la mind-map en réunion<br />

Compétences acquises<br />

À l'issue de cette formation, vous saurez organiser et animer une réunion<br />

constructive facilitant la prise de décision.<br />

Évaluation<br />

amont<br />

Exercices<br />

d'intersession<br />

Modu<strong>le</strong><br />

e-<strong>le</strong>arning<br />

Modu<strong>le</strong> e-<strong>le</strong>arning optionnel : Conduire efficacement une réunion<br />

Descriptif sur www.efe.fr<br />

Évaluation<br />

aval<br />

Classe<br />

virtuel<strong>le</strong><br />

MANAGEMENT<br />

EFE Formations Inter-Intra 2013<br />

www.efe.fr<br />

Renseignements & inscriptions - 01 44 09 25 08 - infoclient@efe.fr<br />

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