Sven Giegold / Dagmar Embshoff (Hrsg.) Solidarische ... - VSA Verlag
Sven Giegold / Dagmar Embshoff (Hrsg.) Solidarische ... - VSA Verlag
Sven Giegold / Dagmar Embshoff (Hrsg.) Solidarische ... - VSA Verlag
Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
Machen Sie aus Ihren PDF Publikationen ein blätterbares Flipbook mit unserer einzigartigen Google optimierten e-Paper Software.
184 <strong>Solidarische</strong> Unternehmen wirtschaften anders<br />
Nach Durchführung eines einjährigen sozialen Buchführungsprozesses und<br />
der Berichterstattung durch das Unternehmen erfolgt die Auditierung durch ein<br />
Panel von drei bis fünf betriebsexternen AuditorInnen. Dabei wird ein Zertifi kat<br />
an das Unternehmen vergeben, das im Regelfall eine sachgerechte und faire<br />
Berichterstattung bestätigt. Die Reichweite und der Umfang des Sozial-Audit<br />
werden vom Unternehmen selbst bestimmt.<br />
Standardisiert sind lediglich die Anforderungen an das Sozial-Audit-Verfahren.<br />
Der ganze Prozess setzt sich aus fünf (im vereinfachten Prozess drei)<br />
Schritten zusammen:<br />
Erstens Einführung des Prozesses in das Unternehmen, zweitens Herstellung<br />
der Voraussetzungen für den Auditing-Prozess, drittens die soziale Buchführung,<br />
viertens die soziale Berichterstattung und fünftens die Auditierung.<br />
Für das Audit wird obligatorisch eine Checkliste verwendet, die die Einhaltung<br />
der Sozial-Audit-Prinzipien bei der sozialen Buchführung und bei der<br />
Berichterstattung gewährleistet.<br />
Nach der Durchführung des ersten Sozial-Audit ist es sinnvoll, weitere Zyklen<br />
einzuleiten, um den Fortschritt der sozialen Zielerreichung zu dokumentieren<br />
und auszuwerten. Üblicherweise ist die Buchführung und Berichterstattung im<br />
ersten Jahr schwieriger als in den folgenden Jahren, weil dann auf vorhandene<br />
Informationssysteme und mehr Routine im Prozess zurückgegriffen werden<br />
kann.<br />
Für das Überleben und die Sichtbarmachung der Leistungen und Potenziale<br />
sowie die Dokumentation der Arbeit von sozialen Unternehmen sind die soziale<br />
Berichterstattung und eine entsprechende Zertifi zierung förderlich. Für ein Mainstreaming<br />
der Sozialen <strong>Solidarische</strong>n Ökonomie innerhalb der Europäischen<br />
Union sowie auf nationaler, regionaler und lokaler Ebene ist dieses Verfahren<br />
langfristig unabdinglich.<br />
Soziale Buchführung: Wie macht man das?<br />
Das zentrale Ziel von sozialen Unternehmen ist die Erwirtschaftung von sozialen,<br />
gemeinwesenbezogenen und ökologischen Gewinnen. Dazu ist fi nanzielle<br />
Tragfähigkeit notwendig; ohne sie kann kein sozialer Nutzen erzielt werden.<br />
Die Organisation und alle an ihr beteiligten oder von ihr betroffenen Personen<br />
müssen etwas über diese Zielerreichung erfahren; ob sie zu ihren Grundwerten<br />
steht und ob die Ziele und Werte relevant und angemessen sind. Die soziale<br />
Buchführung soll und kann diesen Prozess ermöglichen.<br />
Soziale Buchführung und Sozial-Audit sind ein Rahmenwerk, das einer<br />
Organisation erlaubt einen Prozess zu entwickeln, durch den es seine Leistung<br />
ermittelt, über seine Leistungen berichtet und durch einen erarbeiteten Aktionsplan<br />
diese Leistungen verbessert. Zudem kann man hierdurch gegenüber