programmes decennaux sur les conditions de vie des ... - RECOFEM

grands programmes nationaux dont l‟évaluation des impacts en faveur des femmes est icisollicitée.1.2. Contexte et justificationLa Constitution du Mali garantit l‟égalité en droit et en devoir de tous les Maliens. Elleproclame le droit à la santé, à l‟éducation, au travail, à la protection sociale, à l‟égalité devantl‟emploi sans discrimination de traitement.Pour relever le défi de la croissance, le Mali doit miser forcément sur l‟ensemble de soncapital humain, femmes et hommes, filles et garçons pour transformer ses structures deproduction afin de les rendre plus compétitives et de se positionner comme un pays émergent.Or, la valorisation du capital humain implique que des mesures soient prises pour enrayer lesdisparités et les inégalités entre les sexes au niveau de l‟accès à l‟éducation et à la santé. Lesinégalités freinent le développement des personnes en plus de ralentir la croissance et d‟êtrecoûteuses pour le pays. Pour illustrer ce constat, le déficit d‟éducation chez les femmes (prèsde 51% de la population) engendre des coûts sociaux et économiques supplémentaires quel‟État doit assumer en termes de soins de santé à cause du manque de prévention, de la faibleproductivité, de la pauvreté, du faible intérêt des mères non instruites pour l‟éducation deleurs filles, etc.Ainsi les femmes adultes sont plus gravement affectées que les hommes par l‟analphabétismeet le faible accès à la formation. Ce qui limite leurs aspirations personnelles et leur marged‟action dans l‟exercice de leurs multiples rôles familial, social et économique et les confinentle plus souvent dans une situation de survie et de pauvreté. A cela s‟ajoute la nécessité decomposer avec les contraintes imposées par l‟insuffisance de couverture de services etd‟équipements sociaux de base (eau, habitat, assainissement, crèches et garderies, etc.), ce quireprésente un lourd investissement dans le lot quotidien des femmes.A la suite des événements de 1991, on assistera à l‟émergence de nombreuses organisationsféminines (la CAFO à elle seule compte 2042 associations) avec un regain d‟engagement desfemmes pour la participation et l‟animation relative à tous les domaines de la vie dans lesvilles et dans les campagnes. Des associations et des ONG féminines à différents niveaux(bases, intermédiaires, collectifs, fédérations) se créent et agissent pour la santé, l‟éducation,la justice, l‟environnement, la politique, etc. Face à leur dynamisme, l‟Etat se positionne en sedonnant un rôle de renforcement des capacités institutionnelles et organisationnelles.Au plan institutionnel, la mise en place des capacités nationales performantes en matière depromotion de la femme, dans son évolution a enregistré plusieurs étapes. Le Secrétariat à laPromotion Féminine rattaché au Ministère de la Santé et de l‟Action Sociale sous laTransition est promu au rang de Commissariat à la Promotion des Femmes rattaché à laPrimature en mai 1993. Pour mener sa mission, ce Commissariat s‟est fortement appuyé sur laconcertation et la collaboration des organisations féminines et des partenaires audéveloppement. Au regard des actions menées, des résultats obtenus et des grands chantiers54