Monografia ChŚPWiK
- No tags were found...
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Rozgrywki w piłkę nożną w ramach<br />
zakładowego Dnia Sportu.<br />
Podziękowania za pomoc w organizacji<br />
akcji społecznych.<br />
Wodociągi i kanalizacja<br />
104<br />
Niektóre z nich nawiązują do dawniejszych form działalności socjalnej, inne są całkowicie<br />
nowe i dopiero budują swoją tradycję.<br />
Realizowane pomysły są wynikiem inicjatyw pracowników dzięki czemu cieszą się<br />
dużym zainteresowaniem i dają satysfakcję z ich przeprowadzenia. Jako przykłady<br />
takich form można podać: Dzień Sportu, Turniej Skata, Zawody wędkarskie, Aerobic,<br />
Zabawa karnawałowa, Uroczysta Biesiada, wycieczki krajowe i zagraniczne,<br />
Zawody narciarskie.<br />
Dzień Sportu, mimo tak oficjalnej nazwy, jest raczej festynem rodzinnym, podczas<br />
którego obok rozgrywek sportowych można w gronie przyjaciół z pracy i ich rodzin<br />
spędzić dzień, kibicując tym, którzy do rywalizacji przystąpili. W 2011 r. uprawiano<br />
na terenie Ośrodka Sportu i Rekreacji „Skałka” w Świętochłowicach następujące<br />
dyscypliny: wędkarstwo, tenis stołowy, darts, tenis ziemny, koszykówka, piłka siatkowa,<br />
siłowanie się na rękę, przeciąganie liny.<br />
Nie zapomina się również o byłych pracownikach. Emeryci i renciści utrzymują<br />
ze Spółką, a więc i z obecnymi pracownikami, aktywny kontakt. Organizowane<br />
są wspólne spotkania, wyjazdy na wycieczki integracyjne w ramach Funduszu<br />
Socjalnego. Decyzje w sprawach socjalnych podejmowane są wspólnie z organizacjami<br />
związkowymi działającymi w przedsiębiorstwie, które wspierają pracodawcę<br />
w zakresie spraw organizacyjnych, tym samym utożsamiając się ze Spółką.<br />
Dodatkowo taka forma współpracy gwarantuje, że przedstawiciele związków za-<br />
wodowych mają pełną wiedzę o stanie funduszu socjalnego, jego możliwościach<br />
i przeznaczeniu. Poprzez współdecydowanie stają się również współodpowiedzialni<br />
za właściwe, zgodne z prawem i z zainteresowaniami załogi, gospodarowanie<br />
środkami funduszu. Prowadzona w tym zakresie polityka pozwala uniknąć sporów<br />
i powstrzymuje stronę związkową od wysuwania żądań wychodzących poza możliwości<br />
finansowe pracodawcy. Nic więc dziwnego, że Ch-ŚPWiK Sp. z o.o. może<br />
poszczycić się tytułem „Solidny Pracodawca”.<br />
Pamięta się też o innych niż materialne formy uznania i wyróżnienia.<br />
Uchwałą nr 1 z 17 sierpnia 2010 r. Zarząd Spółki ustanowił Święto Branżowe, które<br />
przypada na dzień 4 października oraz przyjął Regulamin Obchodów Święta Branżowego.<br />
Zgodnie z tym regulaminem przyznaje się tytuły:<br />
1. „Zasłużony Pracownik Chorzowsko-Świętochłowickiego Przedsiębiorstwa<br />
Wodociągów i Kanalizacji Sp. z o.o.”. Tytuł przyznaje się pracownikowi Spółki,<br />
który na dzień święta posiada co najmniej 20-letni staż pracy zawodowej w Ch-<br />
ŚPWiK Sp. z o.o. i jego poprzednich formach prawnych. Z okazji jubileuszu otrzymuje<br />
on dyplom, a także odznakę:<br />
w kolorze brązowym ― jeżeli posiada dwudziestoletni zakładowy staż pracy,<br />
w kolorze srebrnym ― jeżeli posiada dwudziestopięcioletni zakładowy staż pracy,<br />
w kolorze złotym ― jeżeli posiada trzydziestoletni zakładowy staż pracy.<br />
2. „Zasłużony dla Chorzowsko-Świętochłowickiego Przedsiębiorstwa Wodociągów<br />
i Kanalizacji Sp. z o.o.” może być przyznany osobom, które wieloletnią, wyróżniającą<br />
się postawą społeczną i etyczną, poprzez pracę na rzecz Spółki, przyczyniły się<br />
do jej rozwoju, kształtowania pozytywnego wizerunku i dobrego imienia, poprawy<br />
infrastruktury wodociągowej i kanalizacyjnej na obszarze Chorzowa i Świętochłowic.<br />
Prawo zgłaszania kandydatów do nadania tytułu posiadają członkowie zarządu<br />
Spółki i zakładowe organizacje związkowe. Wyboru dokonuje komisja powoływana<br />
uchwałą zarządu.<br />
W 2010 r. tytuł odebrali:<br />
• Marek Kopel ― ówczesny Przewodniczący Zgromadzenia Chorzowsko-Świętochłowickiego<br />
Związku Wodociągów i Kanalizacji Sp. z o.o.<br />
• Marek Dudek ― Przewodniczący Zarządu Chorzowsko-Świętochłowickiego<br />
Związku Wodociągów i Kanalizacji Sp. z o.o.<br />
• Gerda Król ― Członek Zgromadzenia Chorzowsko-Świętochłowickiego Związku<br />
Wodociągów i Kanalizacji Sp. z o.o.<br />
W 2011 r. tytułem zostali uhonorowani:<br />
• Janusz Gancarczyk ― Komendant Miejskiej Państwowej Straży Pożarnej w Chorzowie,<br />
w Chorzowie i Świętochłowicach<br />
105<br />
Niektóre z certyfikatów i wyróżnień przyznanych<br />
Ch-ŚPWiK Sp. z o.o.<br />
Pierwsi laureaci tytułu „Zasłużony dla Chorzowsko-<br />
Świętochłowickiego Przedsiębiorstwa Wodociągów<br />
i Kanalizacji Sp. z o.o.” w towarzystwie Zarządu Spółki<br />
Od lewej: Krzysztof Broz, prezez Zarządu, Marek<br />
Dudek, Gerda Król, Marek Kopel, Bartłomiej Jarocha.