16.07.2013 Views

Et ganske levende demokrati - Aarhus Universitetsforlag

Et ganske levende demokrati - Aarhus Universitetsforlag

Et ganske levende demokrati - Aarhus Universitetsforlag

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

nordiske lande. Det gælder for oplevelsen af påvirkningsmuligheder på<br />

skolen såvel som på arbejdspladsen, og det gælder oplevelsen af valgfrihed i<br />

skolen. Hertil kommer i øvrigt indflydelsen for studerende (ikke vist), hvor<br />

Danmark ligger højest af alle på såvel voice- som exit-dimensionen. Der er<br />

dog undtagelser: Således er danskernes oplevelse af indflydelse i sundhedsvæsenet<br />

lidt lavere end i Schweiz og Holland, og navnlig er oplevelsen af<br />

valgfrihed i sundhedsvæsenet – vi taler her om år 2000 – klart lavere end<br />

i gennemsnittet af de øvrige lande. Man kan diskutere rimeligheden af at<br />

medregne exit-mulighederne på arbejdsmarkedet som en selvstændig faktor<br />

– her ligger Sverige og Holland højere – men gør man det, overgås den<br />

oplevede nær<strong>demokrati</strong>ske indflydelse i Danmark akkurat af Holland. Ser<br />

vi alene på voice, ligger Danmark dog i top. Specielt er forskellen til Sverige<br />

<strong>ganske</strong> slående; mens man i Danmark forholdsvis ukritisk har hyldet<br />

ideen om brugerindflydelse, har man i Sverige ment i langt højere grad<br />

at burde afveje dette mod det formelle politiske ansvar, så man har været<br />

mere tilbageholdende med at uddelegere magt fra kommunalbestyrelsestil<br />

institutionsniveau. Formentlig er det en del af forklaringen på, at også<br />

den uformelle brugerindflydelse er klart lavere i Sverige, mest udtalt på<br />

skoleområdet. At forskellen genfindes på arbejdspladsen, tyder dog på, at<br />

der også ligger kulturelle forskelle bag.<br />

FAK T I S K D E L T A G E L S E<br />

Hvor udbredt er så deltagelsen på institutionsniveau og på arbejdspladsen,<br />

og hvordan har det ændret sig over tid? Her bygger alle danske undersøgelser<br />

på spørgsmålet, om svarpersonen inden for det pågældende område<br />

har „gjort noget for at opnå forbedringer eller modvirke forringelser“<br />

inden for de sidste 12 måneder. Selv om man næppe skal tage svarene som<br />

udtryk for nogen helt eksakt måling, går det dog an som et groft mål – og<br />

navnlig går det an at sammenligne mellem områder, over tid og mellem<br />

lande. Spørgsmålet sigter strengt taget til såvel voice som exit – der er dog<br />

grund til at tro, at det navnlig er voice-aspektet, der er målt.<br />

Hovedtallene for Danmark fremgår af tabel 9.5, og her kan vi også drage<br />

visse sammenligninger mellem 1990 og 1998/2000. Sammenligningen<br />

med forvaltningen begynder i øvrigt nu at halte, idet det at have „gjort<br />

noget“ i forhold til forvaltningen strengt taget må betyde klage/rekurs. Vi<br />

skal derfor koncentrere os om serviceområdet. Kun på ét felt er spørgsmålene<br />

helt identiske, nemlig når det gælder arbejde. Her er andelen, der<br />

175

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!