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Entwurf, noch nicht freigegeben. - Klinikum Ingolstadt

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IMPRESSUM<br />

Herausgeber:<br />

<strong>Klinikum</strong> <strong>Ingolstadt</strong> GmbH<br />

Heribert Fastenmeier<br />

Geschäftsführer<br />

Krumenauerstraße 25<br />

85049 <strong>Ingolstadt</strong><br />

Stabsstelle Presse/PR:<br />

Tel.: (08 41) 8 80-10 60<br />

Fax: (08 41) 8 80-66 10 60<br />

E-Mail: presse@<br />

klinikum-ingolstadt.de<br />

Redaktion:<br />

Joschi Haunsperger (V.i.S.d.P.)<br />

Satz und Layout:<br />

CSI · ComputerSatz <strong>Ingolstadt</strong><br />

Claudia Meyer<br />

Fotos:<br />

Gabriel D’Amuri<br />

Claudia Meyer<br />

Helmut Reuter<br />

Druck:<br />

Druck Pruskil GmbH<br />

Auflage:<br />

2.500 Exemplare<br />

Die Autoren sind für ihre<br />

Beiträge selbst verantwortlich.<br />

Natürlich will <strong>Klinikum</strong>Bericht<br />

Frauen und Männer gleichermaßen<br />

ansprechen. Wegen<br />

der besseren Lesbarkeit<br />

wurde jedoch teilweise darauf<br />

verzichtet, jedes Mal beide<br />

Formen der Anrede einzusetzen.<br />

Für Manuskripte und Fotos<br />

wird keine Haftung übernommen.<br />

Die Redaktion<br />

behält sich Kürzungen und<br />

Änderungen vor.<br />

114 Der Geschäftsbericht des <strong>Klinikum</strong>s <strong>Ingolstadt</strong><br />

Danksagung<br />

Wer schon einmal einen kranken Angehörigen<br />

über einen längeren Zeitraum gepflegt und versorgt<br />

hat, weiß, was für eine anspruchsvolle<br />

und verantwortungsvolle Aufgabe das sein<br />

kann. Und er bekommt eine Ahnung davon,<br />

welche wichtige Arbeit unsere Mitarbeiter im<br />

<strong>Klinikum</strong> <strong>Ingolstadt</strong> beispielsweise in der<br />

Pflege tagtäglich leisten. Gemeinsam mit ihren<br />

Kollegen aus einer Vielzahl von Berufen und<br />

Fachrichtungen arbeiten sie als Team zusammen,<br />

um jeden Patienten individuell nach<br />

seinen Bedürfnissen zu versorgen.<br />

Hygiene, Technik, Diagnostik, Labor, Therapie,<br />

Radiologie oder Onkologie, Pflege oder Verwaltung<br />

− Mitarbeiter aus diesen und vielen anderen<br />

Bereichen arbeiten tagtäglich Hand in<br />

Hand zusammen, um für unsere Patienten die<br />

bestmögliche Versorgung zu bieten. Sie sind<br />

dabei Druck- und Stresssituationen ausgesetzt,<br />

wie sie beispielsweise entstehen, wenn es um<br />

die Rettung eines Menschenlebens oder eine<br />

schwierige Operation geht. Sie tragen große<br />

Verantwortung und müssen mit den hohen Anforderungen<br />

im Gesundheitssystem zurechtkommen.<br />

Sie alle leisten als Team und im Dienst am<br />

kranken Menschen jeden Tag Großartiges. Sie<br />

retten täglich Leben, entfernen Tumoren, bringen<br />

Kinder gesund zur Welt, unterstützen<br />

kranke Senioren auf dem Weg der Besserung,<br />

untersuchen und behandeln Schlafstörungen,<br />

helfen Menschen mit chronischen Schmerzen,<br />

versorgen Schlaganfälle und Herzinfarkte oder<br />

betreuen kranke Kinder und nehmen ihnen die<br />

Angst vor dem „Onkel Doktor“. Das Spektrum<br />

ihrer Leistungen ist so groß wie das Leben und<br />

die Natur des Menschen mit all ihren Gefahren<br />

und Unzulänglichkeiten.<br />

Im <strong>Klinikum</strong> sind wir auf all das vorbereitet −<br />

dank modernster medizinischer Einrichtungen<br />

und Ausstattung, aber vor allem dank unserer<br />

sehr gut qualifizierten und motivierten Mitarbeiter.<br />

Ihnen gilt daher unser großer und auf-<br />

richtiger Dank dafür, dass sie sich jeden Tag mit<br />

Engagement und Fachwissen, mit Menschlichkeit<br />

und Augenmaß für die Patienten und unser<br />

ganzes Haus einsetzen. Wir bemühen uns, für<br />

sie möglichst gute Rahmenbedingungen zu<br />

schaffen. Das beginnt bei einem sicheren Arbeitsplatz,<br />

geht über modernste Ausstattung<br />

und Hilfsmittel bis hin zu freiwilligen betrieblichen<br />

Leistungen wie der Kinderkrippe, flexiblen<br />

Arbeitszeiten oder eigenen Gestaltungsund<br />

Vorsorgemöglichkeiten etwa durch Weiterbildungs-<br />

und Karrierechancen oder die Lebensarbeitszeitkonten,<br />

die wir anbieten und<br />

unterstützen.<br />

Trotz der <strong>nicht</strong> immer einfachen Rahmenbedingungen<br />

im Gesundheitswesen wollen wir ein<br />

guter Arbeitgeber sein − und der beste werden!<br />

In unseren TOP-Zielen haben wir uns selbst<br />

vorgegeben, der attraktivste Arbeitgeber unter<br />

den bayerischen kommunalen Großkrankenhäusern<br />

zu werden. Dafür setzen wir uns ein<br />

und entwickeln das <strong>Klinikum</strong> weiter. Dazu<br />

gehört auch Veränderung: Wir optimieren<br />

Arbeitsabläufe, unterstützen die Mitarbeiter<br />

durch ein gutes Prozessmanagement, verbessern<br />

Arbeitsbedingungen, investieren und<br />

modernisieren, machen unser Haus dadurch<br />

zukunftsfähig, sichern die bestehenden und<br />

schaffen neue Arbeitsplätze.<br />

Wir laden alle unsere Mitarbeiter dazu ein,<br />

diese Veränderungen zum Wohle des <strong>Klinikum</strong>s<br />

und unseres gesamten Teams kritisch und konstruktiv<br />

mitzutragen und mitzugestalten. Nur<br />

gemeinsam können wir unser Gesundheitsschiff<br />

<strong>Klinikum</strong> in die richtige Richtung steuern.<br />

Rudern wir gemeinsam weiter! Wir danken<br />

ihnen allen für ihr großes Engagement und<br />

wünschen uns, dass sie alle sich auch weiterhin<br />

so für unser Haus engagieren − <strong>nicht</strong> nur für<br />

das <strong>Klinikum</strong>, sondern vor allem für unsere<br />

Patienten − denn das schönste Dankeschön ist<br />

immer <strong>noch</strong> das eines Menschen, der unser<br />

Haus nach einer schweren Krankheit wieder<br />

gesund verlassen kann.<br />

<strong>Klinikum</strong>Bericht 2010

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