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Guía de evaluación.pdf - Cruz Roja

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Criterio Sub-criterio Indicadores (ejemplos) Fuentes <strong>de</strong> verificación Herramientas<br />

RESPETO<br />

Los resultados <strong>de</strong> las Registros <strong>de</strong> la observación Observación<br />

activida<strong>de</strong>s o su manera <strong>de</strong> directa<br />

directo<br />

No se ha atentado ejecución no han atentado Registros <strong>de</strong> la matriz <strong>de</strong><br />

contra la cultura y contra los <strong>de</strong>rechos puntuación<br />

Matriz <strong>de</strong><br />

las costumbres fundamentales <strong>de</strong> las<br />

puntuación<br />

locales, siempre y personas<br />

cuando se respeten La calidad <strong>de</strong> los elementos<br />

los <strong>de</strong>rechos entregados o las activida<strong>de</strong>s<br />

fundamentales <strong>de</strong> <strong>de</strong>sarrolladas es valorada<br />

las personas positivamente por la<br />

población receptora<br />

Los elementos entregados o<br />

los bienes y servicios<br />

producidos son utilizados por<br />

la población receptora<br />

Criterio Sub-criterio Indicadores (ejemplos) Fuentes <strong>de</strong> verificación Herramientas<br />

PARTICIPACIÓN Al menos un 25% <strong>de</strong>l Plantillas <strong>de</strong> personal<br />

Análisis <strong>de</strong><br />

personal remunerado Registros <strong>de</strong> entrevistas capacidad /<br />

Se ha involucrado a movilizado en el proceso <strong>de</strong> Registros <strong>de</strong> grupos <strong>de</strong> vulnerabilidad<br />

la población ayuda pertenecen a la discusión<br />

receptora en la población local<br />

Matriz <strong>de</strong> capacidad / Análisis<br />

gestión <strong>de</strong> la Al menos un 50% <strong>de</strong>l vulnerabilidad<br />

documental<br />

ayuda, procurando personal local no cualificado<br />

reducir la movilizado por las activida<strong>de</strong>s<br />

Entrevistas<br />

vulnerabilidad y <strong>de</strong> la organización pertenece<br />

semiestructurada<br />

aumentar la a grupos vulnerables<br />

s con informantes<br />

capacidad<br />

La gestión <strong>de</strong>l programa ha<br />

clave<br />

sido realizada contando<br />

permanentemente con las<br />

Grupo <strong>de</strong><br />

organizaciones locales<br />

discusión con<br />

constituidas<br />

miembros <strong>de</strong><br />

Se han fortalecido, humana o<br />

organizaciones<br />

materialmente, las<br />

locales<br />

organizaciones existentes<br />

Se ha promovido la<br />

constitución <strong>de</strong><br />

organizaciones nuevas para<br />

la gestión <strong>de</strong> distintos<br />

componentes <strong>de</strong>l programa<br />

Criterio Sub-criterio Indicadores (ejemplos) Fuentes <strong>de</strong> verificación Herramientas<br />

TRANSPARENCIA Existe un sistema <strong>de</strong> Documentación generada Entrevistas<br />

información transparente, por el programa<br />

semiestructurada<br />

Se rin<strong>de</strong>n cuentas a<strong>de</strong>cuado y accesible para la Registros <strong>de</strong> las entrevistas s con informantes<br />

sistemáticamente población local<br />

Registros <strong>de</strong> grupos <strong>de</strong> clave <strong>de</strong> la<br />

hacia la población Existe un sistema <strong>de</strong> discusión<br />

organización y <strong>de</strong><br />

receptora y los información pública<br />

la población local<br />

donantes<br />

transparente, a<strong>de</strong>cuado y<br />

accesible en España<br />

Grupo <strong>de</strong><br />

Los documentos<br />

discusión con<br />

fundamentales <strong>de</strong> la<br />

miembros <strong>de</strong><br />

intervención pue<strong>de</strong>n ser<br />

organizaciones<br />

consultadas por todos los<br />

locales<br />

interesados en la Se<strong>de</strong><br />

Central <strong>de</strong> <strong>Cruz</strong> <strong>Roja</strong><br />

Análisis<br />

Española y en el terreno<br />

documental<br />

RESPONSABILIDA La población reacciona <strong>de</strong> Código <strong>de</strong> conducta<br />

Análisis<br />

D<br />

manera positiva ante la Publicidad y propaganda documental<br />

propaganda utilizada<br />

generada por la Entrevistas<br />

La publicidad y Se respeta el código <strong>de</strong> organización<br />

semiestructurada<br />

propaganda ha sido conducta para Registros <strong>de</strong> observación s con miembros

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