Comprendre les traumatismes vécus dans les pensionnats indiens ...

Exemple d’un
plan organisationnel
de soins autoadministrés
d’après une perspective autochtone
. . . . . . . . . . . . . . .Coeur
. . . . . . . .Prévoir .une .politique .relative .
aux .congés .pour .motifs .spirituels
.et .de .santé .mentale; .un .système .
de .jumelage .où .deux .collègues .
se .couvrent .mutuellement, .et .qui .
favorise .la .sécurité .(la .sécurité .
englobe .les .quatre .aspects);
mettre .en .place .également .une .suerie .
et .des .lieux .adéquats .pour .pleurer, .
raconter .des .histoires, .
rire .et .se .taquiner .
Corps
Massages .pour .le .personnel; .
sueries; .travail .sur .l’énergie .et .
récompenses; .pauses-étirements .
et .yoga; .marches .de .santé .et .à .
l’heure .du .repas; .une .fontaine .
d’eau .réfrigérée .et .des .repas .santé .
et .traditionnels .servis .lors .de .
retraites .du .personnel; .aliments .
traditionnels .pour .les .Inuits .
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Tête
Mettre .sur .pied .des .sueries;
des .mécanismes .d’objectivation .
et .de .soutien; .encourager .
l’ouverture .de .sorte .que .les .
employés .puissent .exprimer .leurs .
émotions .et .leurs .pensées;
assurer .la .supervision .continue .par .des .
traumatologues; .perfectionnement .
professionnel .continu .par .des .guérisseurs .
et .des .enseignants .initiés .à .la .
culture .traditionnelle .
Esprit
sueries; .
cérémonies .saisonnières; .
purification .quotidienne .des
édifices .et/ou .bureaux; .
ateliers .d’artisanat .et .retraites .du .
personnel .en .forêt; .
tambours .et .chants .de .gorge .pour .
faire .le .plein .d’énergie .
spirituelle