HESSEN
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Lohn/Gehalt/Tarifvertrag<br />
TVöD spezial: Eingruppierungsrecht II<br />
Praxis des Eingruppierungsrechts: Stellenbeschreibungen und Stellenbewertungen<br />
Die Tarifwerke TVöD/TV-L sind in Kraft getreten, die dazugehörige Entgelt ordnung<br />
wird zwischen den Tarifparteien verhandelt und soll die alten Eingruppierungsregelungen<br />
ersetzen. Bis zu ihrer Fertigstellung haben die aktuelle Vergütungsordnung<br />
und die Lohngruppenverzeichnisse für Neueinstellungen weiterhin Geltung. Personal-<br />
und Betriebsräte bestimmen bei der Einstellung und Eingruppierung mit. Ihnen<br />
obliegt die Aufgabe, Ein- und Höhergruppierungen auf ihre tarifliche Richtig keit hin<br />
zu überprüfen.<br />
Dieses Seminar vermittelt vertiefende Kenntnisse über das Eingruppierungsrecht<br />
und baut auf den Inhalten des Teils I auf. Im Vordergrund steht die Arbeit mit exemplarischen<br />
Stellenbeschreibungen und -bewertungen. Hierbei spielen der Grundsatz<br />
der Tarifautomatik sowie der sichere Umgang mit dem System der auszuübenden<br />
Tätigkeit, der Arbeitsvorgänge und ihrer Zeitanteile eine zentrale Rolle. Unter Berücksichtigung<br />
der Rechtsprechung der Arbeitsgerichte werden übungsweise Stellen<br />
beschrieben und bewertet, um auf dieser Grundlage korrekt Eingruppierungen und<br />
ihre Zuordnungen in den TVöD/TV-L beurteilen zu können. Vertieft werden auch<br />
Fragen zur Eingruppierung in besonderen Fällen.<br />
Termin/Ort Sem.-Nr.<br />
24.10.– 28.10.2011 1500-1110243<br />
Mosbach<br />
Kooperationsseminar<br />
mit ver.di b+b Rheinland-Pfalz/Saar<br />
Zielgruppe<br />
Betriebs-/Personalratsmitglieder<br />
Fachbereiche<br />
01–11, 13<br />
Teilnahmevoraussetzungen<br />
Besuch des Seminars<br />
„TVöD-Aufbau:<br />
Eingruppierungsrecht“<br />
Freistellung<br />
§ 37 Abs. 6 BetrVG,<br />
§ 46 Abs. 6 BPersVG,<br />
analog LPersVG<br />
Seminargebühr<br />
Ca. 690,00 € zzgl. MwSt.<br />
Hinzu kommen die Kosten<br />
der Tagungsstätte.