compilation des fatwas de Cheikh Ibn Baz volume 19

Fatâwa Cheikh Ibn Bâz Volume 19
Q 203 : J'ai payé une somme à une personne qui m'a promis de se charger de remplir les formalités
pour l'immigration et l'a fait. Lorsque je suis entré, j'ai signé un contrat légal avec l'un des services
publics pour y travailler dans ma spécialité. Cependant, un de mes collègues m'a fait comprendre
que le salaire que je touchais était illicite, voulant pour preuve que cela avait une base illicite : il
faisait allusion à la voie par laquelle j'avais obtenu le visa de visite. Cela est-il juste ou non ?
Orientez-moi, qu'Allah vous rétribue.
R : Ceci nécessite quelque détail : Si votre mandataire avait suivi les voies légales, s'était fatigué à se rendre
chez les autorités pour vous permettre d'entrer, sans recours au mensonge ni à la tromperie ni au pot-de-vin, il
n'y a aucun reproche. Car cet argent que vous lui avez remis est en guise de récompense pour sa fatigue, ses
consultations auprès des autorités et la demande d'une permission de vous laisser entrer. Par contre s'il a pour
cela emprunté les voies de la corruption, de la tromperie et du mensonge, il n'est donc permis à aucun de vous
deux.
Vous n'avez pas le droit de lui venir en aide dans le faux, ni d'accepter le faux.
Il n'est permis à aucun de vous deux de s'adonner à la corruption et au mensonge. Il est nécessaire de détailler
et ne pas généraliser. Fin de citation.
IL N'EST PAS PERMIS DE CONDUIRE LA VOITURE DE LA SOCIETE SANS SON AUTORISATION
Interdiction d'utiliser le véhicule de l'entreprise sans permission
Q 204 : Aux heures creuses, le chauffeur de l'entreprise utilise le véhicule de service pour
transporter les gens à son compte personnel arguant que le salaire de l'entreprise est médiocre. Il
faut noter qu'il aide aussi les gens en les transportant à demi-tarif.
R : Il n'est permis de prendre le véhicule que sur autorisation de la part de l'entreprise. Il n'a pas le droit de
l'utiliser sans sa permission ; cela est un dépôt entre ses mains. Il ne doit utiliser le véhicule de l'entreprise ni du
gouvernement qu'avec permission, sauf ce qu'on lui donne à titre personnel pour les travaux en rapport avec
l'entreprise ou les travaux publics.
LE SALAIRE DU FONCTIONNAIRE QUI NEGLIGE SON TRAVAIL CONTIENT UNE "CHOUBHA" (PROXIMITE ENTRE LE
LICITE ET L'ILLICITE)
Le salaire d'un employé négligent est entaché d'ambigüité
Q 205 : Son Eminence Cheikh `Abd Al-`Azîz ibn Bâz, Grand Mufti et Président du Comité des Grands
Oulémas fut interrogé sur l'avis religieux vis-à-vis du salaire de l'employé qui néglige son travail et
ne l'accomplit pas avec perfection, à savoir si cela devient illicite ou demeure-t-il licite ?
R : Son Eminence a répondu que son salaire était entaché d'ambigüité et qu'il devait craindre Allah et prendre
soin de son travail afin que son salaire cesse de prêter à ambigüité. Il a l'obligation de remplir le devoir qui lui
incombe afin de rendre le salaire licite et s'il reste insoucieux, son salaire restera partiellement illicite. Il se doit
de se méfier et de craindre Allah (Exalté Soit-Il).
AVIS RELIGIEUX SUR LA PRISE D'ARGENT DE LA MISSION SANS L'AVOIR ACCOMPLIE
Avis religieux sur la prise des frais de la procuration sans l'effectuer
Q 206 : On nous a mandatés, mon copain et moi, auprès d'un département pour quatre mois. Mais
je ne m'y suis pas rendu avec mon copain. Je suis resté continuer mon travail. Quelques temps plus
tard, j'ai touché mes frais de commission. Puis-je le dépenser ou non ? Et s'il ne m'est pas autorisé
de le prendre, puis-je le dépenser en matériel du bureau pour la société où je travaille ?
R : Vous devez obligatoirement restituer cet argent, parce que vous ne le mérites pas, puisque vous n'avez pas
été en mission. Et si vous ne pouvez pas remettre, vous devrez alors le dépenser dans certaines voies de charité
comme donner l'aumône aux pauvres, la contribution aux projets de bienfaisance, sans oublier le repentir et la
demande du pardon d'Allah et de prendre garde à la récidive.
AVIS RELIGIEUX SUR LA PRISE DE SALAIRE SANS ALLER AU BOULOT
Avis religieux sur la perception du bonus sans avoir travaillé
128