Atlas Copco 2010 – Stark återhämtning av efterfrågan ... - Euroland

VD och koncernchef
Under året har vi investerat i ytterligare förbättringar av vår serviceverksamhet
och detta är en process som kommer att fortsätta.
Vi kommer till exempel att göra servicenätverket ännu tätare. Vi
kommer att lägga mycket kraft på kompetensutveckling för att
utveckla lovande medarbetare, och på att förbättra mångfalden
bland chefer och den interna rörligheten på företaget. Mångfald,
sett till nationalitet och kön, är en nyckel till framgång för Atlas
Copco på tillväxtmarknaderna, eftersom det tryggar att vi har
bra anställda med god lokal kännedom.
Atlas Copco har också fastställt ett antal ambitiösa mål för
utvecklingen av våra produkter, tjänster och lösningar, såväl
6 Atlas Copco 2010
som för vår egen verksamhet. En förutsättning för hållbar, lönsam
tillväxt är att vi lever upp till högt ställda krav på hur vi påverkar
miljön, på det sociala ansvaret i länder där vi verkar och på vårt
etiska beteende.
Koncernen har bestämt sig för att dubbla sitt bidrag till Vatten
åt Alla från och med 2011. Organisationen, som drivs av Atlas
Copco­anställda, finansierar projekt för att säkerställa rent dricksv
atten till behövande. Den har hjälpt mer än en miljon människor
sedan starten 1984. Atlas Copcos anställda bidrar med frivilliga
donationer, som Gruppen från och med nu kommer att matcha
med två gånger så mycket.
Våra produkter, som står för Gruppens största inverkan på
miljön, måste ständigt bli mer energieffektiva. För att driva den här
utvecklingen har vi satt som mål att vi på Atlas Copco ska förbättra
våra kunders energieffektivitet med 20% till år 2020, jämfört med
idag. Alla produktutvecklingsprojekt måste ta med detta i beräkningen.
Den enorma potential vi ser i att modernisera tryckluftsutrustningen
hos världens industrier tål att upprepas. Om alla våra
kunder bytte till Atlas Copcos VSD­kompressorer, med varvtalsstyrning,
och installerade värmeåtervinningsutrustning, skulle vi
bidra till att både skona miljön och öka våra kunders produktivitet.
Vi har bestämt oss för att minska koldioxidutsläppen från
våra egna fabriker och från våra transporter med 20% under
samma tidsperiod. Andra mål är att behålla vattenförbrukningen