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Trabajadoras indígenas y afrodescendientesLa diversidad racial y étnica de su población es una de las características de AméricaLatina y el Caribe. Según las últimas estimaciones disponibles, alrededor de 2006la población indígena sumaba cerca de 58 millones de personas y, en el mismoperíodo, los afrodescendientes eran 174 millones. Se trata, en general, de las poblacionesmás pobres y vulnerables en la gran mayoría de los países de la región.Tienen bajos niveles educativos, limitado acceso a la protección social, empleosprecarios y una mayor probabilidad que sus ingresos estén situados bajo la líneade pobreza (OIT, 2007) 13 .Las mujeres indígenas y afrodescendientes 14 enfrentan incluso condiciones másdesfavorables que los hombres de estos mismos grupos, pues encuentran mayoresobstáculos para salir de la pobreza, proporcionar bienestar a sus familias y garantizarsu autonomía. Ellas afrontan dos formas de presión adicionales: la de ser mujer yla de pertenecer a una población diferente que la dominante.Para estas mujeres, las discriminaciones de género y étnico-raciales interactúanentre sí y se potencian, generando estructuras de exclusión social que incidenfuertemente en los patrones de inserción laboral y en la pobreza. Estos factores seencuentran entre las causas fundacionales y se constituyen en ejes estructuralesde la extremada desigualdad en el continente (OIT, 2006; CEPAL, 2006).El desarrollo histórico en los países de la región ha devenido en una diversificadaconfiguración poblacional e inserción económica de sus habitantes, en especial delos pueblos indígenas y de los afrodescendientes (OIT, 2007). De acuerdo con suscaracterísticas, estas poblaciones residen en los centros urbanos, en comunidadesen sus formas tradicionales y/o transitan entre ambos ámbitos. Algunos gruposse encuentran en situación de aislamiento, como ciertas comunidades indígenasy de descendientes de esclavos 15 . Esta diversidad explica el abanico de situacionesde empleo y trabajo que es posible encontrar en la región, relacionadas a lapertenencia y uso de la tierra, a las condiciones de convivencia con el entornosocial y de inserción en el mercado de trabajo urbano y rural, además de los rolesde género característicos de las culturas y del estilo de desarrollo predominante.13 En los últimos años, varios países de la región han realizado ingentes esfuerzos de conteo de las poblacionesafrodescendiente e indígena, pero muchos de los resultados aún no están disponibles. Todavía persistendificultades para la producción de indicadores sociodemográficos desagregados por origen étnico-racialque sean comparables entre los países. También existen problemas para efectuar comparaciones dentrode un país en el tiempo, ya que los diferentes criterios utilizados en los censos impiden a menudo hacerlo.Los censos y encuestas usados en América Latina aún no han integrado de manera sistemática, uniforme ycontinua indicadores de raza y etnicidad que permitan establecer criterios homogéneos entre ellos (ONUMujeres, 2011).14 En la definición y utilización de los términos indígena y afrodescendiente se emplea la concepción propuestapor el Convenio núm. 169 de la OIT.15 En la región, se ha desarrollado un proceso de visibilización de las poblaciones indígenas y afrodescendientes,como se observa en Brasil, Chile, Colombia y Ecuador.75