studiereeks22.pdf (2.64MB) - VRWI

STUDIEREEKS 22 278
EEn onDERzoEK naaR valoRISaTIE In DE hUmanE En SocIalE wETEnSchappEn
vergroten van verantwoording (‘enhancing accountability’) in termen van ‘value
for money’ en ‘return on investment’. In het Verenigd Koninkrijk betreft het een
algehele verplichting (AHRC, z.d., p. 10):
“The Department of Innovation, Universities and Skills (DIUS) 30 requires that all
Research Councils demonstrate value for money and impact from the research
they support.”
Vervolgens en hierbij aansluitend is de grote uitdaging dan gelegen in het conceptualiseren
en bepalen van de genoemde, veelsoortige maatschappelijke impact van
humaan- en sociaalwetenschappelijk onderzoek en zo de inhoud van het klassieke
idee van ‘return on investment’ te verruimen tot méér dan alleen maar de commerciële
voordelen (SSHRC, 2005, p. 10):
“The challenge for the social sciences and humanities is to expand the idea of
‘return on investment’ to include benefits other than mere commercial ones.”
De Academy of Finland onderzoekt in haar publicatie ‘Civilisation cannot be imported’
(2007) precies de beperkingen en mogelijkheden om de veelsoortige impact
van onderzoek (in de humane en sociale wetenschappen) te meten, naar
manieren om naast het instrumentele ook het constitutieve te ontdekken, om
naast tastbare ook niet-tastbare onderzoeksresultaten te vatten en te kunnen
beschrijven, om naast de traditioneel reeds sterker ontwikkelde parameters voor
wetenschappelijke en techno-economische impact ook te zoeken naar parame-
30 Recent (juni 2009) fusioneerden het ‘Department for Innovation, Universities and Skills’ (DIUS) en het ‘Department
for Business, Enterprise and Regulatory Reform’ (BERR) tot het ‘Department for Business, Innovation and
Skills’ (BIS).