studiereeks22.pdf (2.64MB) - VRWI

STUDIEREEKS 22 281
EEn onDERzoEK naaR valoRISaTIE In DE hUmanE En SocIalE wETEnSchappEn
de humane en sociale wetenschappen zich het meest krachtig en veralgemeend
doorzet (het Verenigd Koninkrijk en Canada), dit gepaard gaat met institutionele
hervormingen binnen en tussen de betrokken organisaties en instellingen. Het
valorisatiedenken en –handelen wordt hiermee gestructureerd, structureel verankerd
en gecoördineerd. Het gaat hier onder meer om volgende hervormingen.
– In het Verenigd Koninkrijk:
o De oprichting in 2002 van een overkoepelend secretariaat voor de zeven
onderzoeksraden: ‘Research Councils UK’ (RCUK) 31 . De huidige missie van
RCUK omvat onder meer het optimaliseren van de samenwerking van de onderzoeksraden
middels ‘cross-council’ multidisciplinair onderzoek en het versterken
van de performantie en de impact van onderzoek, opleiding en kennistransfer.
De RCUK beheert tevens het ‘Knowledge Transfer Portal’ dat als
één centraal toegangspunt alle informatie over KT-activiteiten, -programma’s
en –instrumenten van en voor alle onderzoeksraden bundelt en ontsluit.
o De versterking anno 2007 van de ‘Technology Strategy Board’ (TSB) 32 , onder
meer door van overheidswege opgelegde financiële targets voor alle onderzoeksraden
voor hun engagement in TSB-programma’s in de periode 2007-
2011.
o De oprichting van ‘Knowledge Transfer Teams’ binnen de onderzoeksraden, i.c.
de AHRC en de ESRC.
o De uitbouw van strategische partnerschappen door de AHRC en de ESRC in
functie van ‘collaborative research’-programma’s en -oproepen. Voor de AHRC
gaat het onder meer om partnerschappen met de BBC en BT (British Telecommunications
plc).
31 www.rcuk.ac.uk
32 www.innovateuk.org