MANUAL DE PROCEDIMIENTO DE LA CONTRATACIÓN ESTATAL

Sitio: Terrenos o lugares indicados por El __________________(entidad estatal) para los
propósitos de la obra.
Sueldo: En este concepto se incluyen los costos correspondientes a los sueldos mensuales que
realmente EL INTERVENTOR pague a su personal sin exceder los topes máximos mensuales. El
_____________________, (entidad estatal) podrá verificar y solicitar los sueldos de nómina
pagados al personal de la interventoría.
Trabajos similares del proponente: Los trabajos de diseño y/o interventoría y/o asesoría
realizados o en obras similares a las que son objeto de este concurso de méritos.
Unión temporal: Presentación en forma conjunta de una misma propuesta por dos o más
personas para la adjudicación, celebración y ejecución de un contrato, respondiendo
solidariamente por el cumplimiento total de la propuesta y del objeto contratado, pero las
sanciones por el incumplimiento de las obligaciones derivadas de la propuesta y del contrato se
impondrán de acuerdo con la participación en la ejecución de cada uno de los miembros de la
unión temporal.
Capacidad residual: Es la capacidad real de contratación que resulta de restarle a la capacidad
máxima de contratación la sumatoria de los valores de los contratos que tenga en ejecución el
CONTRATISTA. La capacidad residual se exigirá por parte de las entidades estatales en el
momento de presentar la propuesta cualquiera que sea la modalidad del contrato.
Para la capacidad residual se tomarán todos los contratos que esté ejecutando en forma general:
privados, estatales, incluyendo los que se exceptúan de Registro en la Cámara de Comercio,
artículo 22 de la Ley 80 de 1993, inciso 6º, y los que se tengan por participación en sociedades,
consorcios o uniones temporales (D. 92/98).
I.1.4. DOCUMENTOS DEL CONCURSO DE MÉRITOS
Son aquellos que contienen la información básica o complementaria necesaria para la
elaboración de la propuesta:
a) Los términos de referencia del concurso que comprenden:
• Capítulo I
Instrucciones y requisitos generales para concursos de Méritos.
• Capítulo II
Términos de referencia.
• Capítulo III
Metodología para la ponderación y evaluación de las propuestas.
• Capítulo IV
Formularios de la propuesta.
• Capítulo V
Minuta del contrato.
b) Los adendos y las informaciones sobre preguntas y respuestas remitidas por escrito por El
_________________________(entidad estatal) durante el período en que permanece abierto
el concurso de méritos, a las personas que hayan adquirido los términos de referencia del
concurso, los cuales deben relacionarse en la carta de presentación de la propuesta.
c) La propuesta, su garantía de seriedad y todos los anexos entregados con la misma por EL
PROPONENTE.