Sostenibilita?_ITA_def:Layout 1 - FIAT SpA

12 certificazioni
OHSAS 18001 che
coprono una
popolazione di
17 mila dipendenti
Obiettivo 2010
Certificazione OHSAS
18001 di tutti gli
attuali siti produttivi
del Gruppo
Il Sistema di Gestione della Salute e della
Sicurezza sul lavoro
A seguito dell’esperienza maturata negli anni
nell’ambito della gestione ambientale, il Gruppo
ha deciso di attuare progressivamente in tutti i
siti produttivi un Sistema certificato di Gestione
della Salute e della Sicurezza sul Lavoro (SGSSL).
Il SGSSL rappresenta, infatti, lo strumento
gestionale più efficace per garantire la piena
attuazione degli obiettivi di salvaguardia e di
protezione della salute e della sicurezza di tutti
coloro che a diverso titolo lavorano nei siti.
Il sistema integra e fa propri tutti gli strumenti
sviluppati e attuati nell’ambito del programma
World Class Manufacturing (vedere anche
pagina 78), in particolar modo per quanto
riguarda l’analisi approfondita di tutti gli eventi
che hanno determinato un infortunio (o che ne
hanno il potenziale) e l’attuazione di misure
preventive e correttive volte a eliminarne le cause.
È stata inoltre definita le tempistica delle
certificazioni esterne:
■ validazione esterna alle Linee Guida UNI-INAIL 2001
per i siti produttivi italiani entro la fine del 2009;
96 Approccio integrato allo sviluppo sostenibile Le persone, “motore” del Gruppo
■ certificazione di conformità allo standard
OHSAS 18001 per gli attuali siti produttivi del
Gruppo entro la fine del 2010; per quelli delle
joint venture entro la fine del 2012.
Il processo di attestazione della conformità alle
Linee Guida UNI-INAIL 2001, partito nella seconda
metà dell’anno, ha già registrato il primo
attestato di conformità (stabilimento di Magneti
Marelli Powertrain di Modugno – Bari – Italia).
Relativamente alle certificazioni OHSAS 18001,
alla fine del 2008 i siti certificati erano 12: tre in
Brasile, cinque in Polonia, uno in Italia, uno in
Francia, uno in Portogallo e uno in Turchia.
Queste certificazioni coprono una popolazione di
circa 17.000 persone.
La salute in Azienda
Generalmente, in ogni stabilimento del Gruppo è
presente una struttura sanitaria dedicata alle
attività di prevenzione, di sorveglianza e di pronto
soccorso, con uno specifico organico di personale
medico e paramedico adeguato alle necessità di
ciascuna sede.
Gli interventi di assistenza sanitaria, che
comprendono sia le visite preventive e periodiche
sia quelle a richiesta dai lavoratori, sono stati
circa 308 mila.
La salute delle persone
La quasi totalità delle Aziende del Gruppo
partecipa inoltre a piani integrativi sanitari, nella
maggior parte dei casi di tipo assicurativo. I livelli
di copertura variano da Paese a Paese in relazione
ai sistemi di assistenza sanitaria pubblica e a
vincoli, opportunità e competitività del mercato
locale.
A Torino (Italia) è attivo il Centro Diagnostico Fiat,
una struttura dedicata sia alla medicina del lavoro
sia al servizio sanitario integrativo per dirigenti e
professional che ogni anno eroga 34 mila visite
specialistiche, mille check-up, 220 mila esami di
laboratorio e 2.800 visite di medicina del lavoro.
Ai Fondi sanitari integrativi esistenti per dirigenti
e professional, dal 1 gennaio 2009 in Italia si
aggiunge il Fondo per impiegati e operai,
FASIFIAT.