3-Study Skills-1.pdf
3-Study Skills-1.pdf
3-Study Skills-1.pdf
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
- 6 پروفايل شخصي<br />
پروفايل چيست؟<br />
پروفايل مانند عكس فوري سادهاي است از شما، همان گونه كه هستيد و مهارتها، صفات، ويژگيها و موفقيتهاي شما را نشان ميدهد.<br />
پروفايل كاربردهاي مختلفي دارد كه هر كدام به نوبه خود مهم هستند:<br />
به شما نشان ميدهد هم اكنون كجا هستيد، به طوري كه ميتوانيد با يك برنامه براي دستيابي به رشد شخصي خود كار و تلاش كنيد.<br />
تكميل پروفايل، عادتهاي انعكاس (واكنش نشان دادن نسبت به خود) و خود تحليلگري را رشد ميدهد.<br />
تجربة ارزشيابي و توصيف خودتان براي آمادگي در زمينة مطالعة شغلي بسيار ارزشمند است.<br />
اكنون شما در اين قسمت با تكميل فرمهاي مهارتهاي مطالعه، نقاط قوت، ويژگيها و اولويتهاي خود را شروع كردهايد. اگر از اين صفحات كپي<br />
گرفتهايد ميتوانيد مجدداً از آنها استفاده كنيد تا پروفايل خود را در هنگام پيشرفت در درسهايتان به روز كنيد. وقتي كه سوابق فرد (تاريخچه شغلي)<br />
را براي آمادگي در مصاحبه شغلي تنظيم ميكنيد، پروفايل مذكور به شما كمك خواهد كرد. تلاش كنيد موفقيتها و مهارتهاي خود در ساير<br />
زمينههاي زندگي تان را نيز به اين فهرست اضافه كنيد.<br />
مهارتهاي كيفي مهارت هايي هستند مانند ارتباط كلامي و كار گروهي كه كمتر از صلاحيتهاي دانشگاهي قابل اندازهگيري هستند. ارزشيابي<br />
مهارتهاي كيفي براي گسترش پروفايل مهارتها (صفحة بعد) جهت استخدام به كار برده ميشود.<br />
مهارتهاي كيفي رفتاري:<br />
مانند ميزان مورد تمايل كارفرمايان و ميزان عملي فرد<br />
مهارت هاي نرم افزاري<br />
ارتباط كلامي<br />
كار گروهي<br />
مهارت شنيداري<br />
ارتباط نوشتناري<br />
حل مساله<br />
توسعه ارتباط<br />
سبك تطابق ارتباط<br />
مديريت گروه<br />
دانش مشاركت<br />
نفوذ در ديگران<br />
رهبري گروه<br />
كار شبكه اي<br />
اغماض<br />
تسهيل گري<br />
راهنمايي<br />
ميزان ويژگي موجود در فرد ميزان مورد درخواست<br />
(اقتباس از تحقيق<br />
(لندن:<br />
: Worldwide<br />
تحقيق : Worldwide TMP<br />
مهارتهاي رفتاري، حقايق مشكل)<br />
۶٨