Abschlußbericht - Sicherheit und Gesundheit im Operationssaal

6 Stress und psychische Belastungen
6.3 Untersuchung von Stress im OP
SiGOS – Sicherheit und Gesundheit im Operationssaal
Projektbericht
Seite 108
einer Tätigkeit höchste Priorität. Erträglich ist eine Arbeit dann, wenn sie ohne gesundheitliche
Schäden auch bei täglicher Wiederholung über eine ganze Schicht hinweg ausgeführt
werden kann.
Die Frage der Zumutbarkeit unterliegt einer subjektiven Bewertung, die vor allem von gesellschaftlichen
Werthaltungen mitbestimmt wird. Das Kriterium Zufriedenheit berücksichtigt
die Zumutbarkeit nochmals unter einem individuellem Aspekt. Diese Kriterium wurde
unter anderem von Bruggemann et al. (1974) auf sechs verschiedene Formen der Arbeitszufriedenheit
bzw. Arbeitsunzufriedenheit erweitert.
Für die Arbeitsgestaltung bedeutet dies, dass eben nicht nur die Machbarkeit, sondern
auch Persönlichkeitsmerkmale zu berücksichtigen sind.
Ausführbarkeit
Erträglichkeit
Zumutbarkeit
Schädigungslosigkeit
Zufriedenheit
Beeinträchtigungslosigkeit
Abbildung 6.3: Bewertungsebenen menschlicher Arbeit.
6.3 Untersuchung von Stress im OP
6.3.1 Fragestellung
Persönlichkeitsförderlichkeit
Im Rahmen dieser Arbeit soll der Zusammenhang zwischen Arbeitsbedingungen und psychischer
Beanspruchung bei ärztlichem Personal im OP untersucht werden. Als Grundannahme
wird unterstellt, dass es einen multifaktoriellen Zusammenhang zwischen dem
Wohlbefinden einer Arbeitsperson und deren Arbeitsbedingungen gibt. Zwischen der Ausprägung
des Eigenzustands verschiedener Personen und den Arbeitsbedingungen derselben
soll ein Zusammenhang im Sinne einer Ursache-Wirkungs-Beziehung erstellt werden.
Ermittelt werden sollen die Primärfaktoren der Belastung, die die Beanspruchung der Arbeitsperson
determinieren.
6.3.2 Werkzeugauswahl
Um Ursache-Wirkungs-Beziehungen zwischen den Arbeitsbelastungen im Operationssaal
und der Beanspruchung der Ärzte herstellen zu können, müssen diese getrennt für jede