Aula 2-[309]

Глава 12
УПАКОВКА
Закончив обучение, в один из дней я решил написать
каждому топ-менеджеру письмо. Это можно было назвать
предложением, которое в тот момент, как мне казалось, способно
было изменить не только вектор развития компании,
но и самих людей, в ней работающих. Я писал о том, каких
результатов мы достигли, каков наш нынешний уровень.
Поблагодарил каждого из них и перешел к своему предложению.
Оно начиналось так: «Каждый из вас живет в Китае
не первый год, и, наверное, вы чувствуете, что в вашей жизни
ничего не меняется. Уверен, что вы хотите развиваться,
но вокруг лишь постоянный вакуум». Далее я предложил им
занять те же самые топовые позиции, но только в Москве.
С зарплатами топ-менеджеров лучших банков. Я обещал, что
здесь мы выйдем на новый уровень. Одним словом, предлагал
им поменять свою жизнь и принять для себя те же решения
в пользу развития, какие принял сам двумя месяцами
ранее. В конце я написал цитату, которую увидел накануне
на рекламном плакате: «Настоящий талант — это умение
сделать правильный выбор» — кажется, так там было
написано.
Они сообщили мне, что письмо получили. Спасибо, мол,
скоро ответим. Я даже успел заблаговременно обрадоваться,
решив, что мы всей командой продолжим работать в Москве и
будем строить компанию мечты. Прошло два дня, затем неделя,
еще две недели... Но ответа так и не пришло ни от одного из
них. Я не хотел давить, потому что понимал, как сложно сделать
подобный выбор. Но все же наступил момент, когда ждать
дальше было уже невозможно.
Все они ответили мне отказом. Это был не жесткий отказ.
«Дима, спасибо, но мы не можем уехать», — писали они. По-
225