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Quelles solutions pour la garde en médecine générale? - KCE

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<strong>KCE</strong> Reports 1771<br />

• Prévoir dees<br />

subsides supplém<strong>en</strong>taires<br />

<strong>pour</strong> p l’ext<strong>en</strong>sion de ce<br />

•<br />

système <strong>en</strong>n<br />

semaine (avec mmultiplication<br />

des postes de <strong>garde</strong>) ).<br />

Mettre <strong>en</strong> p<strong>la</strong>ce un fonctionnnem<strong>en</strong>t<br />

efficace du 1733 dans lee<br />

tri des<br />

appels <strong>en</strong> ccol<strong>la</strong>boration<br />

avecc<br />

le numéro d’app pel unique.<br />

8.3.3. ODC ppost<br />

Meuse et SSamson<br />

8.3.3.1. Historique<br />

Plusieurs probl<br />

Samson concer<br />

• Diminution<br />

<strong>en</strong> 25 ans<br />

surtout le<br />

limitrophes<br />

• 1 er lèmes sont à l’oorigine<br />

de l’initiati ive du cercle Meeuse<br />

et<br />

rnant les <strong>garde</strong>s :<br />

de <strong>la</strong> d<strong>en</strong>sité méédicale<br />

avec le te emps (de 19 MG à 7 MG<br />

s <strong>pour</strong> 15 000 haabitants)<br />

; surcharge<br />

des MG andd<strong>en</strong>nais,<br />

W-E. En semaaine,<br />

prés<strong>en</strong>ce de d MG des commmunes<br />

s limitant <strong>la</strong> surchaarge<br />

;<br />

hôpital ssitué<br />

à 15 Km<br />

• Popu<strong>la</strong>tion se dép<strong>la</strong>çant peuu,<br />

trop habituée à être « assistée » …<br />

• Action <strong>en</strong> justice<br />

<strong>en</strong> cours coontre<br />

une collègue e qui refuse de paarticiper<br />

à <strong>la</strong> <strong>garde</strong> depuis plusieurs années <strong>pour</strong> rais son de faillibilité. SSi<br />

cette<br />

collègue éétait<br />

reconnue daans<br />

ses rev<strong>en</strong>dic cations, ceci créeerait<br />

un<br />

précéd<strong>en</strong>t et inciterait bi<strong>en</strong> d’autres confrère es du cercle et dd’autres<br />

cercles, à se faire produire le même type de e certificat, avec lee<br />

grand<br />

danger d’une<br />

désorganisatioon<br />

<strong>en</strong>core plus dr ramatique de <strong>la</strong> gaarde<br />

de<br />

<strong>médecine</strong> g<strong>générale</strong>.<br />

8.3.3.2. Orgganisation<br />

générrale<br />

Création <strong>en</strong> maars<br />

2010 d’un posste<br />

de <strong>garde</strong> (PG)<br />

uniquem<strong>en</strong>t poour<br />

W-E<br />

et Jour fériés.<br />

Initiateur<br />

Cercle Médical de Meuse et Sammson<br />

(CMMS)<br />

Représ<strong>en</strong>tant autre que méédecins<br />

généralistes<br />

(cercle, hhôpital,<br />

Ministère…)<br />

• Le Cercle<br />

• L’INAMI<br />

• La provincee<br />

• Les commuunes<br />

concernées<br />

Affter-Hours<br />

Primaary<br />

Care<br />

P<strong>la</strong>ce, Popu<strong>la</strong>tioon<br />

• Fusion de 3 secteurs de garddes<br />

<strong>pour</strong> les WE eet<br />

jours fériés : 277<br />

MG<br />

<strong>pour</strong> 35 000 habitants et un diamètre<br />

de 30 KMM<br />

• Milieu semi-rural,<br />

rural (ppopu<strong>la</strong>tion<br />

ouvrièère<br />

ayant subi<br />

un<br />

•<br />

dé<strong>la</strong>brem<strong>en</strong>t industriel jusqu’il<br />

y a peu puissque<br />

zone indusstrielle<br />

actuellem<strong>en</strong>tt<br />

<strong>en</strong> réhabilitation avec arrivée de nnouvelles<br />

<strong>en</strong>treprisses<br />

Niveau sociaal<br />

re<strong>la</strong>tivem<strong>en</strong>t bass<br />

8.3.3.3. Resssources<br />

humainees<br />

Médecins généraalistes<br />

• 27 MG actif<br />

• 1 dizaine dee<br />

médecins extérrieurs,<br />

appelés « «gardistes volontaaires»<br />

(uniquem<strong>en</strong>t <strong>pour</strong> <strong>la</strong> nuit dees<br />

W-E et jour férié)(de tous ââges),<br />

•<br />

recrutés par petites annonces dans journaux mmédicaux<br />

et par boouche<br />

à oreille + 1 MMédecin<br />

du travail<br />

Créneaux dee<br />

12 heures : 8-220H<br />

: 2 MG (1 fixe et 1 vo<strong>la</strong>nt) ) + 1<br />

accueil<strong>la</strong>nte<br />

• 20-8H : 1 MGG<br />

seul (visite à doomicile<br />

surtout)<br />

• Limite du nommbre<br />

de p<strong>la</strong>ges dde<br />

<strong>garde</strong> à presterr<br />

par MG définies dans<br />

le ROI (Art. 99)<br />

:<br />

Par souci de séécurité<br />

tant <strong>pour</strong>r<br />

le médecin quee<br />

<strong>pour</strong> le pati<strong>en</strong>nt,<br />

un<br />

médecin ne <strong>pour</strong>rra<br />

être contraint à assurer plus de :<br />

• 12H de <strong>garde</strong>e<br />

de jour ou 1 nuit<br />

de week-<strong>en</strong>d, ppar<br />

mois<br />

• 1 nuit de semmaine<br />

<strong>en</strong> secteur ppar<br />

2 semaines<br />

• 12H de permman<strong>en</strong>ce<br />

d’affilée.<br />

• Pour les mêêmes<br />

raisons, <strong>la</strong> durée maximale de <strong>garde</strong> conséccutive<br />

autorisée estt<br />

de 24H.<br />

Premier contact<br />

• Télépronam, le service dee<br />

télévigi<strong>la</strong>nce de <strong>la</strong> provincee<br />

de<br />

Namur gère les déviations dees<br />

3 numéros des<br />

3 secteurs. Avaant<br />

de<br />

travailler avvec<br />

Telepronam, le cercle a ffait<br />

l’expéri<strong>en</strong>ce d’un<br />

télésecrétariaat<br />

professionnel mmais<br />

a dû résilier le<br />

contrat, après 1 W-E<br />

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