ŠVIETIMO KONSULTANTŲ RENGIMO PROGRAMOS - Lyderių laikas
ŠVIETIMO KONSULTANTŲ RENGIMO PROGRAMOS - Lyderių laikas
ŠVIETIMO KONSULTANTŲ RENGIMO PROGRAMOS - Lyderių laikas
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Temos išdėstymo struktūra<br />
5 min. Įžanga. Pristatoma susitikimo tema, uždaviniai bei numatomi rezultatai.<br />
30 min. Paskaita. Pristatomi tyrimai, nustatantys, kiek pamokos laiko skiriama dalyko<br />
mokymuisi, sėkmingai veiklai. Pristatomi tyrimai apie optimaliausią pamokos tempą, veiklos<br />
išdėstymą. Nagrinėjamos pamokos laiko ir tempo sąsajos su tipiškomis pamokos veiklomis.<br />
45 min. Dalyviai stebi filmuotą medžiagą. Individualiai pildomos kelios skirtingos stebėjimo<br />
formos, atkreipiančios dėmesį į laiko planavimą ir pamokos tempą.<br />
20 min. Grupelės formuojamos pagal pildytos formos tipą. Stebėjimo aptarimas. Grupelių<br />
pranešimai.<br />
20 min. Grupės diskusija - kaip mažinti laiką, kuris skiriamas netikslingai, su mokymusi<br />
nesusijusiai veiklai ir kaip lanksčiai adaptuoti pamokos eigą pagal mokinių poreikius. Kaip<br />
inicijuoti mokytojo veiklos korekcijas šiems tikslams pasiekti.<br />
30 min. Paskaita. Kokios taisyklės ir tvarka yra reikalinga sėkmingam ugdymo procesui<br />
(klasės „ūkio” reikalai, elgesio taisyklės, darbo įgūdžiai ir procesai). Kaip komunikuojamos ir<br />
įtvirtinamos elgesio bei tvarkos normos. Kokios būna pasekmės, kai jų nesilaikoma. Šešios<br />
strategijos problemoms šalinti.<br />
min. Vaidybiniai pratimai inscenizuojantys pamokos tvarkos ir drausmės pažeidimus bei<br />
mokytojo sprendimus. Pratimų aptarimas, atliekant simuliacinius pokalbius tarp mokytojo ir<br />
konsultanto.<br />
20 min. Paskaita su iliustracijomis: interjero (erdvės) sutvarkymo įtaka besimokančiųjų<br />
veiklai ir elgesiui.<br />
20 min. Diskusija. Kokias priemones siūlyti mokytojui, kad suvoktų mokinių dėmesingumo<br />
lygį bei kaip patraukti, išlaikyti, susigrąžinti dėmesį.<br />
Mokymosi vertinimas<br />
Dalyviai stebi ir fiksuoja kurį nors klasės valdymo aspektą. Identifikavę problemą, parengia<br />
veiklos su mokytoju darbo planą. Vedėjas vertina namų darbus, padeda dalyviams rasti geriausius<br />
sprendimus.<br />
130