Dagvaarding - Fair Huur voor verhuurders
Dagvaarding - Fair Huur voor verhuurders
Dagvaarding - Fair Huur voor verhuurders
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
2. Niemand mag worden gediscrimineerd door enig openbaar<br />
gezag op, met name, een van de in het eerste lid vermelde<br />
gronden.”<br />
4.1.3 Artikel 1, lid 1, geeft aldus een opsomming van gebieden waarop<br />
discriminatie verboden is, maar die opsomming is niet uitputtend. Dat<br />
laatste blijkt uit het gebruik van de termen “such as” en “or other<br />
status”. Het EHRM heeft dit bevestigd in de arresten Engel vs<br />
Nederland d.d. 8 June 1976, Series A no. 22, Application no. 5100/71;<br />
5101/71; 5102/71; 5354/72; 5370/72 par. 72 en Rasmussen vs Denmark<br />
28-11-1984 Series A nr 87 Application no. 8777/79, par. 34 slotzin.<br />
4.1.4 Dit heeft tot gevolg dat het – kort gezegd – in principe op alle gebieden<br />
verboden is om:<br />
- personen, die in relevant gelijke situaties verkeren, ongelijk te<br />
behandelen;<br />
- personen, die in relevant ongelijke situatie verkeren, gelijk te<br />
behandelen.<br />
4.1.5 In dit verband is echter ook belangrijk dat de preambule van het verdrag<br />
<strong>voor</strong> dit Twaalfde Protocol bij het EHRM de volgende passage bevat:<br />
”Reaffirming that the principle of non-discrimination does not<br />
prevent States Parties from taking measures in order to promote<br />
full and effective equality, provided that there is an objective<br />
and reasonable justification for those measures,”<br />
De (niet officiële) Nederlandse vertaling hiervan is:<br />
“Opnieuw bevestigend dat het beginsel van non-discriminatie de<br />
Staten die Partij zijn niet belet maatregelen te treffen ter<br />
bevordering van volledige en daadwerkelijke gelijkheid, op<br />
<strong>voor</strong>waarde dat deze maatregelen objectief en redelijkerwijs<br />
kunnen worden gerechtvaardigd.”<br />
4.1.6 Op het principe mogen dus uitzonderingen worden gemaakt mits die:<br />
- dienen ter bevordering van volledige en daadwerkelijke gelijkheid<br />
en<br />
- objectief en redelijkerwijs kunnen worden gerechtvaardigd.<br />
5. Schending van de anti-discriminatiebepalingen<br />
5.1 <strong>Huur</strong>wetgeving in strijd met anti-discriminatiebepalingen<br />
5.1.1 Eisers stellen zich op het standpunt dat de Nederlandse huurwetgeving<br />
op vier belangrijke onderdelen in strijd is met de anti-<br />
462710 Pagina 90 van 117