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UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO CARLOS ... - Livros Grátis

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98• Ser uma organização social de reivindicação e de luta em favor da reformaagrária e do interesse de seu quadro social;• Dar exemplo através dos resultados econômicos e sociais de que ‘a reformaagrária dá certo’;• Buscar a especialização da mão-de-obra;• Garantir a participação nas decisões, execusão e controle e divisão das sobrasatravés da gestão democrática.Desta forma, espera-se que a COPAVI, enquanto CPA, atinja a eficiênciaeconômica e seja um instrumento de luta política. Para atingir estes fins a cooperativa éorganizada com base nas exigências da legislação de cooperativas vigentes no país e asnecessidades apontadas no planejamento anual. Esses dois elementos definem aestrutura organizacional da cooperativa. Na pesquisa de campo verificou-se significativaalteração de 2003 para 2005.Da fundação da cooperativa até 2003, todo o sistema de funcionamentodo assentamento (forma de distribuição de tarefas de trabalho, organizaçãoadministrativa, discussões e decisões coletivas), estavam ligados à sua estruturaorganizacional. A estrutura organizacional da COPAVI em 2003 era: a AssembléiaGeral 28 , a Diretoria 29 , o Conselho Fiscal 30 e o Conselho Deliberativo 31 . O último éformado pelos Coordenadores dos Setores 32 e Coordenadores dos Núcleos deFamílias 33 , e responsável por encaminhar e decidir sobre as atividades a seremrealizadas. Esta estrutura pode ser observada no organograma da COPAVI noAPÊNDICE C.Destaca-se que em todos os níveis da estrutura organizacional há aparticipação coletiva de todos os assentados, inclusive dos menores que não são sóciosda cooperativa através do direito do voto, garantindo-se uma administração mais28 Composta por todos os associados da cooperativa, sendo nela tomada as decisões gerais e delimitada asdecisões do assentamento.29 Com caráter mais de representação que de direção.30 Com a finalidade de fiscalização das atividades da diretoria.31 Conjunto de pessoas que diariamente estão preocupadas em resolver e encaminhar os problemas quesurgem na cooperativa.32 Parte executiva de todas as decisões tomadas pela cooperativa.33 Parte legislativa da cooperativa – são as mesmas pessoas que fazem parte dos setores de trabalho, mascom diversos setores mesclados – nesses núcleos são discutidas as decisões a serem tomadas naAssembléia Geral e as questões políticas e sociais da cooperativa. Na COPAVI são divididos em doisnúcleos, norte e sul, divididas pela localização das residências na agrovila.

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